المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Abdullah91 الشغله ماهي سد فراغ فقط بل الأجدر هو من يستحق يكون بالتوزيع ويستحقون مكافأت تشجيعية على الجهد اعتبر التوزيع خط النار بالنسبه للمؤسسة ان تمت ادارته بشكل صحيح فيحسب لنا او العكس فيحسب علينا انا أرى فيك الجدارة أقدم بارك الله فيك
من مواضيع post 2000 : تعيين محققين في كل المناطق الشؤون القانونية...لأول مرة يتم الخصم العشوائي من رواتب الموظفينالترقيات على الإيميل
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)
قوانين المنتدى