صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 15 من 21

الموضوع: بخصوص نقل الموظفين الى الاجهزة الحكومية الاخرى

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Aug 2004
    المشاركات
    2,622
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    بخصوص نقل الموظفين الى الاجهزة الحكومية الاخرى

    بسم الله الرحمن الرحيم

    الحمد لله رب العالمين والصلاة والسلام على نبينا محمد وعلى آله وصحبه ومن تبعهم بإحسان إلى يوم الدين...
    اللهم لا مانع لما أعطيت و لا معطى لما منعت و لا ينفع ذا الجد منك الجد


    اخوتي الأفاضل السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    لفت نظري كثرة المواضيع والمشاركات والخوف والهلع الذي أصاب الكثير بخصوص تعميم لمعالي الرئيس القاضي بنقل الموظفين الذين يثبت عدم صلاحيتهم للعمل إلى جهات حكومية أخرى.

    اعتقد إن هذا التعميم لا يختلف عليه اثنان وهو المفروض بل اعتقد انه تأخر كثيرا إن كان القائمين على المؤسسة يرغبون برفع مستوى الأداء والاهتمام والمواظبة والإنتاجية من قبل الموظفين لانهم بصراحة ياليتهم فقط وجودهم كعدمه بل انه يؤثرون بمن حولهم ممن لديه الرغبة بالتطور والانتاجية ...

    حقيقة كلي استغراب لماذا كل هذا الخوف والوسوسة من الكثيرين منا هل هو لا قدر الله اعتراف منا بأننا غير صالحين وتنطبق علينا شروط هذا التعميم !!!

    هذه الشروط تقول :
    من يثبت عدم انتظامه في الحضور والانصراف .
    من يثبت تقاعسه في أداء العمل .
    من يثبت تلاعبه أو سرقته لمحتويات البعائث البريدية .
    من يثبت عدم تطوير أدائه وتعاونه مع رؤسائه .
    من يثبت عجزه عن العمل لأسباب صحية .
    ومسببات أخرى من شأنها الإساءة للعمل.

    نحسن الظن بالجميع وإنهم ليسوا ممن تنطبق عليهم هذه الشروط ، وان خوفهم ناتج من قلة ثقتهم بمدرائهم ورؤسائهم ، وقد لا نلومهم في هذا لو كان الأمر بيد هؤلاء المدراء فقط
    على الجميع الاطمئنان والثقة بمعالي الرئيس بأنه لن يبت بأمر موظف دون التحقق والتأكد التام من كل طلب فتوكلوا على الله وكونوا على ثقة بقدراتكم وأنفسكم...
    بل وحتى الذين تنطبق عليهم هذه الشروط باستطاعتهم فتح صفحة جديدة من اليوم وتغير الصورة عنهم ونفض غبار الكسل والسلبية...

    أسأل الله التوفيق والسداد للجميع ...

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    الدولة
    ساعي بريد
    المشاركات
    1,207
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    أبو ريان
    شكرا"لك على التوضيح

    من مواضيع ضيف لله الرشيدى :

    قال تعالى :
    ( خُذِ الْعَفْوَ وَأْمُرْ بِالْعُرْفِ وَأَعْرِضْ عَنِ الْجَاهِلِينَ )
    وَعِبَادُ الرَّحْمَنِ الَّذِينَ يَمْشُونَ عَلَى الْأَرْضِ هَوْناً وَإِذَا خَاطَبَهُمُ الْجَاهِلُونَ قَالُوا سَلَاماً
    \
    لتواصل
    merit-1404@hotmail.com

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    المشاركات
    1,981
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    و عليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    بارك الله فيك أخوي صامت عجيب على التوضيح وما قصرت

    ودمتم سالمين

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Aug 2005
    الدولة
    الدمام
    المشاركات
    115
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    May 2005
    المشاركات
    60
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    فعلا الامر ليس بهذه السهولة

    فهل من المعقول لو كنت انا مدير وبيني وبين احد الموظفين مشاكل

    فاوصي بنقله لعدم كفاءته فيتم نقله فورا.......؟؟؟؟

    مستحيل طبعا والعملية ماهي فوضى ولاهي بهذه السهولة

    واقول لمن بينه وبين مديره مشاكل


    امشي مستقيم يحتار عدوك فيك

    وقم بعملك كما ينبغي واتكل على الله فانة لايضيع اجر المحسنين

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Jan 2005
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    5,279
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    تسلم اخى(صامت عجيب) العزيز على التوضيح وخاصة اخر المقال فى مشاركتك نكرر لك تحياتى وتقديرى

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Mar 2006
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    334
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    سبحان الله كلما قلنا تحسنت الامور يأتي ما يعكرها صفوها فتنحاس من جديد

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Feb 2006
    الدولة
    ابداء مرئيات
    المشاركات
    411
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    الأخ متحدث عجيب 0 عفواَ صامت عجيب 0 تحية تقدير وأجلال 0

    ماأود قولة في عشرات الأسطر أفضل أن أختصرة 0
    كما تفضلت ولن أزيد 0 ولكن هناك ماأود تذكيرة 00 شركة الأتصالات مع خصخصتها أنتهجت نفس الأسلوب ولم تجد من يتجاوب مع قرارها 0 حتى أصدرت شيكها الذهبي لتلقى القبول من كثرة من الموظفين 0 لك وللمخلصين أمثالك وافر التحية والتقدير 000

    تــــحــــيــــاتــــــي ؟ 000
    اخــــــوك (((((((((( الــــــــــــغـــــــــــــــامــــــــــــض ))))))))))))
    8 / 8 / 2006 م

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Jan 2005
    الدولة
    مأمور عمليات بريد
    المشاركات
    1,422
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    بسم الله الرحمن الرحيم
    و عليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    مشكور حبيبي صامت على الموضوع وما قصرت


    احترامي وتقديري

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    3,481
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    أحسنت أخي الفاضل \ صامت عجيب وما تفضلت به كافي ووافي والجزاء من جنس العمل ......

  11. #11
    تاريخ التسجيل
    Jul 2005
    المشاركات
    1,067
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

    احسنت أخي الفاضل ابو ريان لطرح هذا الموضوع وفي الوقت المناسب ..

    ومع ألأسف أن بعض الشروط التي ذكرت تتوفر لدى بعض العاملين في المؤسسة , بل كما تفضلت به أن البعض وصل بهم ألأمر للتأثير على غيرهم ممن لديهم الرغبة بالتطور ومواكبة التغير.. ونعتقد أنه حان الوقت لرحيلهم بكل صراحه ويجب أن يكون البقاء للجادين والمخلصين في أعمالهم فقط .

    ولك كل الشكر والتقدير لهذا الطرح الجاد والمميز كعادتك

    والله يحفظكم ويرعاكم

    من مواضيع ابوسلمان :

    {اللهم أدخلني مدخل صدقٍ وأخرجني مخرج صدقٍ واجعل لي من لدنك سلطاناً نصيرا }

    ( اللهم لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك )

  12. #12
    تاريخ التسجيل
    Feb 2006
    المشاركات
    2,009
    Thumbs Up/Down
    Received: 4/0
    Given: 2/0

  13. #13
    تاريخ التسجيل
    Jul 2005
    المشاركات
    950
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    بسم الله الرحمن الرحيم
    و عليكم السلام ورحمة الله وبركاته
    مشكور حبيبي صامت على الموضوع وما قصرت


    احترامي وتقديري

  14. #14
    تاريخ التسجيل
    Mar 2006
    الدولة
    مأمور عمليات بريدية
    المشاركات
    126
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اخواني العزاء السلام عليكم :
    بنسبه لموظفين البريد افيدك بأن الكثرهم قريب التقاعد منه اشكلهم بقي له بين سنه أوخمس سنوات ولا تستفيد الدوئر الحكومية من خدماتهم وأشكل خوف الموظفين من الرؤساء الكتابات الخفيه ؟

  15. #15
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    الدولة
    مكانك راوح
    المشاركات
    476
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    بارك الله فيك اخوي صامت

    احب اضيف شيء عن مركزنا البريدي في القصيم اذا طبق القرار فوالله لن يبقى عشر الموظفين

    واتمنى من الجميع الجد والاجتهاد والله يكتب مافيه الخير للجميع ،،، وتقبل شكري اخوي صامتن

صفحة 1 من 2 12 الأخيرةالأخيرة

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. الاجرى بخصوص المثبتين القادم مهم جدا
    بواسطة الناصفي في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 02-29-2012, 03:12 AM
  2. مشاركات: 7
    آخر مشاركة: 12-06-2007, 02:24 PM
  3. صدر تعميم لزحلقة الموظفين الىالجهات الحكومية
    بواسطة طرد دولي في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 37
    آخر مشاركة: 08-19-2006, 01:33 AM
  4. دراسة لزيادة «بدل نقل» موظفي الأجهزة الحكومية
    بواسطة رحال في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 3
    آخر مشاركة: 02-22-2006, 04:33 AM
  5. مشاركات: 4
    آخر مشاركة: 10-06-2005, 03:16 AM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
arapost@hotmail.com
تابعنا
للتواصل معنا
arapost@hotmail.com