مما لا شك فيه يا أبو حمد..

المؤسسة الان امام معادلة حسب ما المحت اليه
و أشرت له بانتهاء الصلاحية.. &

و لكن تأكد أنه من السهل القول و الإشارة و التقليل
من أهمية خبرة الجيل الأول سواء خريجين المعهد
او القدامى من منسوبي المؤسسة..

و تأكد اخي الكريم ابو حمد ان هذه النظرة الرخيصة لنا هي محل عزائنا في نفس الوقت..

الواقع الان يتحدث و يتحدى ربان الحاضر ( صانع القرار ) معالي رئيس المؤسسة..

العرض الان سيتسبب في خسارة البريد السعودي
أفضل نخبه من الموظفين بمختلف القطاعات.

و الهدف هو ضخ دماء شابة تحل محل المتقاعدين

لكن الهدف نفسه يتطلب ترياق من أبسط خصائصه
القدرة و التصميم..


ننتظر و نرى هل سنرى كفاءات جديدة
أم و أم... و

نتمنى ان يكون المستقبل أجمل و أقوى...

.
يعني بعد عملية استبدال القدامى بكفاءات شابة
تنتهي أسطوانة القدامى و خريجين المعهد..


يعني ما عاد في شماعة لتعليل اي خلل


أن شاء الله القادم أفضل و اذا كان لا بد لك
أخي أبو حمد من جملة انتهاء الصلاحية

فهناك من ليس له فترة صلاحية اساسا
حتى يكون لها بداية او نهاية