النتائج 1 إلى 15 من 39

الموضوع: ماذا ينقص مؤسسة البريد السعودي .......

العرض المتطور

المشاركة السابقة المشاركة السابقة   المشاركة التالية المشاركة التالية
  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Apr 2017
    الدولة
    إدارة الموارد البشرية
    المشاركات
    622
    Thumbs Up/Down
    Received: 38/12
    Given: 13/5
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Abutalal مشاهدة المشاركة
    الاخوة الكرام

    الزمن القديم ولى وراح نحن في مرحلة جديدة باذن الله بخصوص اجراء المعالجة تحت التعديل
    هناك لجان شكلت لتعديل بعض الامور
    1- النظر في شكاوى الموظفين ومحاولة مساعدتهم
    2- مراجعة شكاوى العملاء وتعديل الاجراء ان ثبت ذلك
    كل ما يحتاجه البريد السعودي حاليا نظرة متفاءلة من موظفيه + الحرص على مصلحة العمل

    والقادم اجمل باذن الله
    كلام يبعث في الروح الامل والتفاؤل بمستقبل مهني جميل
    ولكن .....
    لن يتغير شيء والاشخاص هم ذات الاشخاص السابقين
    خصوصا العمليات البريديه يجب ان يتغير الاشخاص بها لانهم لم يقدمو شيء ملموس طوال الاعوام السابقه
    الان شخص كان مدير عام واصبح نائب رئيس
    والاخر من مهمش بعد ان افسد المعالجه الى مدير عام عمليات
    والاخر من مدير طرود الى مدير عام توزيع
    هم نفس الاشخاص والفشل حليفهم بالرغم انهم عاصرو الميزانيات والعصر الذهبي مع سامي العويضي
    السؤال يبقى نفس السؤال السابق ( ماذا قدموا )
    باستمرار دعم هؤلاء الفاشلين واستمرارهم في مناصب قياديه واصحاب قرار تم القضاء على الموظفين المميزين فعليا
    اقسم بالله انه يوجد من هم افضل منهم بالف درجه في قطاع العمليات ولكن تمت محاربتهم طوال السنين الماضيه خوفا على مناصبهم
    وكذلك الحال في قطاع التجزئه وتجربة العملاء
    نريد ان نرى البريد السعودي في المقدمه يوما ما

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Mar 2019
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    428
    Thumbs Up/Down
    Received: 67/31
    Given: 73/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شاب طموح مشاهدة المشاركة
    كلام يبعث في الروح الامل والتفاؤل بمستقبل مهني جميل
    ولكن .....
    لن يتغير شيء والاشخاص هم ذات الاشخاص السابقين
    خصوصا العمليات البريديه يجب ان يتغير الاشخاص بها لانهم لم يقدمو شيء ملموس طوال الاعوام السابقه
    الان شخص كان مدير عام واصبح نائب رئيس
    والاخر من مهمش بعد ان افسد المعالجه الى مدير عام عمليات
    والاخر من مدير طرود الى مدير عام توزيع
    هم نفس الاشخاص والفشل حليفهم بالرغم انهم عاصرو الميزانيات والعصر الذهبي مع سامي العويضي
    السؤال يبقى نفس السؤال السابق ( ماذا قدموا )
    باستمرار دعم هؤلاء الفاشلين واستمرارهم في مناصب قياديه واصحاب قرار تم القضاء على الموظفين المميزين فعليا
    اقسم بالله انه يوجد من هم افضل منهم بالف درجه في قطاع العمليات ولكن تمت محاربتهم طوال السنين الماضيه خوفا على مناصبهم
    وكذلك الحال في قطاع التجزئه وتجربة العملاء
    نريد ان نرى البريد السعودي في المقدمه يوما ما
    قريبا سوف نرى كل ما يسرنا

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
admin@arapost.com
تابعنا
للتواصل معنا
admin@arapost.com