الغنايم رئيساً لمؤسسة البريد السعودي ..

[abufuzan]

خلال تمتع د. بنتن بإجازته..


الغنايم رئيساً لمؤسسة البريد السعودي



أسند معالي وزير الاتصالات وتقنية المعلومات، رئيس مجلس إدارة مؤسسة البريد السعودي، المهندس محمد جميل ملا، مهام إدارة البريد السعودي للأستاذ غنايم عبدالله الغنايم، نائب رئيس مؤسسة البريد السعودي للشؤون المالية والإدارية، وذلك لتمتع رئيس مؤسسة البريد الدكتور محمد صالح بن طاهر بنتن بإجازته السنوية.

http://www.alriyadh.com/2007/08/05/article270438.html

[خالد ابراهيم]

كل الامنيات لابي عبدالله بالتوفيق في تأدية مهامه المنوطة به على أكمل وجه ,,,, وحتى عودة معالي رئيس مؤسسة البريد السعودي ,,,

[وادي السليكون]

لا حول و لا قوة الا بالله.رجع لنا رئيس التجميد

اعتقد والله اعلم بأن النظام ينص على ان بلغ الستين عاما يحال للتقاعد وينطبق هذا النظام على الجميع بمن في يده مقاليد السلطه الا بامر ملكي و ليس بامر داخلي..ويبدو ان سعادة الوزير لايعلم عن ما يحدث داخل المؤسسه بلرغم بانه رئيس مجلس الاداره..لذى فمن الواجب على موظفي البريد اطلاع سعادته على حقيقة الوضع المزري و الذي كان احد اهم اسبابه سعادة الرئيس الحالي للمؤسسه ......حسبنا الله ونعم الوكيل....

[محمد السحاري]

لا حول و لا قوة الا بالله.رجع لنا رئيس التجميد

كنت أنتظر ردك وتعليقك على الحدث ...

عسى الله يكتب ما فيه الخير .... الله يعطينا خيره ويكفينا شره ...

ياوادي السلكون يعني ما في أمل في الترسيم قبل عودة الدكتور ؟؟؟ وش ردك ؟؟؟

[وادي السليكون]

كنت أنتظر ردك وتعليقك على الحدث ...

عسى الله يكتب ما فيه الخير .... الله يعطينا خيره ويكفينا شره ...

ياوادي السلكون يعني ما في أمل في الترسيم قبل عودة الدكتور ؟؟؟ وش ردك ؟؟؟

والله يا ابو متعب ...اظن انك مثلي له سوابق معنا ...ابشرك بخير ان شاء الله مزيدا من التجميد والتحطيم..يا الله يارب انك تحفظ لنا ابو مهاب ونائبه وترجعهم لنا بخير ...و االله ما عاد انتقد الدكتور و لا نائبه بنص كلمه...على الاقل الدكتورين رؤسانا ومعهم عقل هذا رئيس لم يفعل شيئا مطلقا للموظفين بل هو الذي جمدنا بمراتبنا 25 سنه و لازال يتبجح بيننا...........كأن ليس لدينا نظام و دوله تحمي هذا النظام يعتقد بانه خادم البريدين الشريفين....حسبنا الله ونعم الوكيل...

[مديون]

يستاهل ابو غنايم فهو اهلا بالمسؤليه وهو خير من يتحمل هذه المسؤليه. ابو غنايم لايتحمل مسؤلية التجميد بل ان اسباب التجميد هي كثافة خريجي معهد البريد على مرتبه واحده.الف مليون مبروك لابي عبدالله

[الـغـر يـب]

عندي احساس بان هذا الرجل سيعمل شيء والله العظيم بس وشو ما ادري؟؟

مجرد احساس,,,,,,,,,

حتى ولو مسؤوليته مؤقته بس هل هو خير ولا غير الله يستر او ان بيصير شي من بعده وقولو يالغريب ما قلتها؟؟؟

الرجل هذا دائما ينقال عليه كلام زين وكلام شين وبصراحه توازنت الكفتين في نضري واحترت والله اعلم وش الصحيح منها

الله يـــــــــــــــــــــــــــــــســـــــــــــــــ ــــــــــــــــــتـــــــــــــــــــــــــــر وتجي العواقب سليمه

الغريب

[مديون]

عندي احساس بان هذا الرجل سيعمل شيء والله العظيم بس وشو ما ادري؟؟

مجرد احساس,,,,,,,,,

حتى ولو مسؤوليته مؤقته بس هل هو خير ولا غير الله يستر او ان بيصير شي من بعده وقولو يالغريب ما قلتها؟؟؟

الرجل هذا دائما ينقال عليه كلام زين وكلام شين وبصراحه توازنت الكفتين في نضري واحترت والله اعلم وش الصحيح منها

الله يـــــــــــــــــــــــــــــــســـــــــــــــــ ــــــــــــــــــتـــــــــــــــــــــــــــر وتجي العواقب سليمه

الغريب

و انا بصراحه اعتقد ذلك..الاستاذ غنايم شخص له باع طويل في النظام ويستطيع ان يفعل شيئا ولو ان المده قصيره .وفقه الله لفعل شي ما لعملية التجميد التي طالت والذين على بند الاجور .قد يعمل شي ما يذكره الجميع بخير قبل ان يتقاعد والله يوفقه يارب العالمينز

[دايم صريح]

تحيه من القلب
شكرا مشرفنا القدير أبو فوزان

حبيبنا .... إذا تولى الأمور غبر أهلها .. فأنتظروا ...................

حسبنا الله ونعم الوكيل

رقع يامرقع والله مايفرح بك إلا من هو مستفيد من الأخطاء الحاصله بالمناطق البريدية وهو أول المهلهلين والمزغردين بهذا التكليف وعشنا وشفنا وإلى الأمام مؤسستنا البريدية .. لا .. والله هذا الرقي ولا بلاش ....تتذكر هذا الأسماء وأول ما يخطر لك الترقيه وأهوالها
وتصاب بداء الصداع المزمن لاسامح الله من كان بسببه
والله من وراء القصد

دايم صريح
المدينة

[وادي السليكون]

و انا بصراحه اعتقد ذلك..الاستاذ غنايم شخص له باع طويل في النظام ويستطيع ان يفعل شيئا ولو ان المده قصيره .وفقه الله لفعل شي ما لعملية التجميد التي طالت والذين على بند الاجور .قد يعمل شي ما يذكره الجميع بخير قبل ان يتقاعد والله يوفقه يارب العالمينز

لا شيخ بالله طالت عملية التجميد.قل غيرها ..اذكر الله توك ما شفيت تجميد. دبوها بدات .واللي على بند الاجور يبي يحولهم الى عمال للبريد..هذا اصلا مسميهم عمال .الدائره الحكوميه الوحيد التي لديها عمال بس ما هم بنجلاديشين بل سعوديين..و اقراء بطاقة اي واحد على بند الاجور...

[وادي السليكون]

تحيه من القلب
شكرا مشرفنا القدير أبو فوزان

حبيبنا .... إذا تولى الأمور غبر أهلها .. فأنتظروا ...................

حسبنا الله ونعم الوكيل

رقع يامرقع والله مايفرح بك إلا من هو مستفيد من الأخطاء الحاصله بالمناطق البريدية وهو أول المهلهلين والمزغردين بهذا التكليف وعشنا وشفنا وإلى الأمام مؤسستنا البريدية .. لا .. والله هذا الرقي ولا بلاش ....تتذكر هذا الأسماء وأول ما يخطر لك الترقيه وأهوالها
وتصاب بداء الصداع المزمن لاسامح الله من كان بسببه
والله من وراء القصد

دايم صريح
المدينة

اخوي دايم صريح شي ينترقع و شي ما يترقع وهذه من الامور اللي ماترقع....

[عاجل جدا]

يعنـــــــــي الوزيــــــــــر اللــه يهديـــــــــــــه مالقى غير غنايــــــــــــم



ما قلتلك يا وادي السيلكون ان هناك من يُـــــفرض على الرئيــــــــــــــــــس

نائــــــب لـــــــــــه وهاهو الوزيـــــــــر يفرض الغنايــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــم

رئيــــــــس لمؤسســـــــــــــــــــة البريـــــــــــد السعـــــــــــــودي


من خلال توجهات الانسان حتما سوف تعرف ما يدور في عقليتــــــــــــــــــه


لا أعلــــــــــــــــــــــم كيف تجتمع عقليـــــــــــة معالي الرئيـــــــــــس الدكتـــــور بنتـــــــــن

مع عقليـــة نائب معالي الرئيس غنايــــــــــــــــــــــــــــــــــم


فمن خلال التجميــــد الذي حدث في السابق لبعض الموظفين وفي المقابل يصل البعض الآخر

الى المراتب التاسعة والعاشرة والحادية عشر هذه توجهــــــــــــات اعطتنا انطباعا

سيء غير عادل كان شرطــــــه الوحيـــــــــــد (( كن صديقي ))

فلا تستغرب ان وجدت من يرفع القبـــــــــعة له احتــــراما للمرتبة التي وصل الــــــــــــــــــــــيها

وأضف الى ذلك ترسيــــــــــم المستخدمين وبند الاجــــــــور لم يكن خاضعا لانتاج الموظف

او تم عمل اختبار لجميع المستخدمين وبند الاجـــــــــــــور

بل كان الشرط الوحيد للحصول على الترسيــــــــم (( كن صديقي ))


نحن نريــــــــــد العـــــــــدل والمســــــــــــــاواة والنظــــــــــــــــــــــــــــــــــام

والبحث عن الانتــــــاج والمزيد من العطاء من خلال اقامــــــــــة

الدورات والحوافــــــــز وخطابات الشكر والمكافأت للمتميزين من خلال

الرجـــــــوع الى انتاج الموظــــف

لا ان تكون هي كذلك تندرج تحت نفـــــــــــــــــــــــس

الشعــــــــــار (( كن صديقـــــي ))



نتمنى لمعالي الرئيـــــــــس الدكتور بنتن قضاء اجازة سعيدة

[وادي السليكون]

يعنـــــــــي الوزيــــــــــر اللــه يهديـــــــــــــه مالقى غير غنايــــــــــــم

ما قلتلك يا وادي السيلكون ان هناك من يُـــــفرض على الرئيــــــــــــــــــس

نائــــــب لـــــــــــه وهاهو الوزيـــــــــر يفرض الغنايــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــم

رئيــــــــس لمؤسســـــــــــــــــــة البريـــــــــــد السعـــــــــــــودي

الله يهديك من فيه غيره مؤهل...هذا ابن عباد الله كلهم هذا التقي النقي المجمد الطاهر العلم

[دايم صريح]

[QUOTE=عاجل جدا;84723][size="4"]








فمن خلال التجميــــد الذي حدث في السابق لبعض الموظفين وفي المقابل يصل البعض الآخر

الى المراتب التاسعة والعاشرة والحادية عشر هذه توجهــــــــــــات اعطتنا انطباعا

سيء غير عادل كان شرطــــــه الوحيـــــــــــد (( كن صديقي ))

فلا تستغرب ان وجدت من يرفع القبـــــــــعة له احتــــراما للمرتبة التي وصل الــــــــــــــــــــــيها



الشعــــــــــار (( كن صديقـــــي ))



صدقت اخي الكريم عاجل جدا وأنت محل تقديري دائما


شوف صاحبنا وين وصل من المراتب والعمل البريدي في وادي أخر ... وهذه هي الصداقة التي تتكلم عنها نوصلك لأعلى المراتب ونرشحك لإدارة منطقة بريدية مهمة ونرقع عنك جميع الأخطاء الحاصلة بالمنطقة وهذه صداقتنا وزمالتنا أنا أمرر بحكم تواجدي بالمكتب سابقا... وأنت أبو النظام... ومن ذلك بقينا على حالنا ومانريده هو ما ...نفرضه على الجميع لذلك بقيت الصداقة التي ذكرتها هي ماتسير بها أحوالنا وعاشت الصداقة والزمالة القديمة ... ياعزيزي والله من وراء القصد



دايم صريح

[abufuzan]

السلام عليكم ايها الاحبة الكرام ورحمة الله وبعد ..

الله يعين ويوفق الجميع لما يحب ويرضى وقد رأيت تراكمات شخصية حتى وصل الحال الى انقسام الخلق بين محب وكاره وكأننا نتكلم عن المتنبي او احد رؤساء افريقيا الوسطى ...

مهلا احبتي الكرام والرجل مجرد موظف تنفيذي يقوم بواجبه كما تتم الامور في اية دائرة حكومية اخرى تدار بالتقليدية المعروفة ...

ما قد اراه انا او انت ايها الزميل الكريم قصورا او محاباة قد يراه البعض معروفا وواجبا والمسألة نسبية تقريبية والجميع نساهم النظام وتخلفت بهم السنين .. وعندما اقول الجميع فمعنى ذلك الغالبية العظمى من موظفي البريد ويكون هناك نزرا يسيرا يتم العمل عليه فكانت الاشكالية والتراكمية ..

هل تكون شؤون الموظفين لعشرين سنة ماضية بدون اية عمليات ترقية وتعيين ؟؟
لا بد من العمل وهذا ما كان على العرف والتقليد وهو ما ازعج البعض ونحى منحا شخصيا لايجب الاستمرار فيه ..

هذا ما احببت ايضاحه في هذه العجالة وما توفيقي الا بالله ..

محبكم