السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
واسعد الله اوقاتكم بكل خير , , وكل عام وانتم بخير
كما يعلم الجميع بأنـه توجد وظائف داخليــه , اي من يرغب في النقل من الادارات المختلفه إلى اداره التوزيع (واصل)
التى اعلنت مؤخراً في الشبكه الداخليه للمؤسسه , فلـيتـفضل مشكــوراً .
وعلى حد علمي بأنه لم يتقدم العدد الكافي من الموظفين , علماً بأن الوظائف لعدة مدن بالمملكه
كــمكه وجيزان والجبيل وغيرها الكثير من المدن في الانتظــار .
لدى استفسار بهذا الشأن , ارجوا التكرم علينا لمن لديه إطلاع على بعض الانظمه الداخليـه للمؤسسه ,,
والاستفسار هو : _ هــل يحق للموظف الذي يعمل في أداره التوزيع (واصل) إذا اراد ان ينقـل
إلى اي اداره اخــرى غير اداره التوزيع ( لظـروف مــا ) , هل يلبــى طـلــبه بالنقل ؟؟ أســوة ً بغيره من الموظفين
القادمين من الادارات الاخرى إلى التوزيع ؟؟
واذا كان ((لايمكن)) لموظفي واصل ان يتنقلوا بين ادارات المؤسسه المختلفه , فلماذا ينقل موظفين اخرين إلى اداره
التوزيع !!
وهل نفهم من هذا التصرف بأن الموظف الداخل في اداره التوزيع سوف ينهي حياته داخل اداره التوزيع ؟.؟
وهل يمكن ان نعتبر بأن الموظف الداخل إلى اداره التوزيع "مــفــقــود" .. وان الخارج من اداره التوزيع "مــولـود" ؟؟
وهل يمكن ان نعتبر ايضاًً ان التوزيع هو قبر مظلم للموظف , بحيث لايسمـعه فيه احد ولا يجيبــه احد !!
ولماذا لانجـد بعض الموظفين الذين لديهم بعض النفوذ والمحسوبيــه , يتسارعون للعمل في اداره التوزيع .. ؟
ولمااذ هم وغيرهم ينظرون إلى موظف التوزيع بأنه موظف (دون)
وهل إرتباط الــ دون في اذهانهم أتى لشخص الموظف نفســه , أم لأرتباطه بإداره التوزيـــع ..؟
إذا كان الموضوع كذلك
فأنصح الموظفين كافه بعدم محاوله مجرد التفكير في الاقتراب من التوزيع بشكل عام ..
لان الموظف بذلك يعلن نهايـــته الوظيفيــه التعيســه داخل هذه الاداره , لأسباب كثيره منها : _
أهمــها انه يجب ان ينســـى نسـياناً تــــاماً بالنقــل لأي إداره أخرى , لانه صــيد ثمــين ووقــع في فـخ الصائــد !!
وأيضا ً انه لايوجد بدل توزيـــع كما في السابق او أسميــه بـــدل (ضربـه شمــس)
وكذلك انه لايوجد حوافز لموظف التوزيع تحفــزه لبذل الجهد للحصول عليها
اضف على ذلك تقـلب القرارات الإداريـــه وتضاربها احياناً داخل هذه الاداره !!
أســئله محيره جداَ , واتمنى ممن لديهم الاجابات الشافيه والوافيــه والاكــــيـده
ان لا يبخلوا علينا بها
وشكراً لكم
بــريــــــد الغـــربه