صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 12
النتائج 16 إلى 30 من 32

الموضوع: عرض شكرا لسن تحت الخمسين

العرض المتطور

المشاركة السابقة المشاركة السابقة   المشاركة التالية المشاركة التالية
  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موزع
    المشاركات
    469
    Thumbs Up/Down
    Received: 11/0
    Given: 1/0
    بكل بساطه لا توافق ، واي شخص تعرفه يرغب في العرض انصحه وبكل قوة ان لا يقبل العرض ، وخلونا نشوف اخرتها معاهم .

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Sep 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    306
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كاشف مشاهدة المشاركة
    بكل بساطه لا توافق ، واي شخص تعرفه يرغب في العرض انصحه وبكل قوة ان لا يقبل العرض ، وخلونا نشوف اخرتها معاهم .
    الي قبل العرض نهاية الدواميقدر يلغي العرض

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Jul 2005
    المشاركات
    54
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بدري عليك مشاهدة المشاركة
    الي قبل العرض نهاية الدواميقدر يلغي العرض
    ارسل على نفس الايميل غير موافق والرسالةالاولى كانت عن طريق الخطأ

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Sep 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    306
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طاش ماطاش مشاهدة المشاركة
    ارسل على نفس الايميل غير موافق والرسالةالاولى كانت عن طريق الخطأ
    يعني اكتب غير موافق على العرضوارسل. بالخطأدعواتك انهم يوافقواول مرة اسوي شي من غير تفكير

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Jul 2010
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    871
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/0
    Given: 2/0
    يا اخوان نصيحة
    1= البريد مرفق حكومي لحد الان - ودخله لايغطى والدوله هى من تحدد شكرا ليس رئيس البريد كما قال بنفسه وهذا واضح لكل بصير

    2= اول مره ادارة حكوميه تطرح (مبادره ماليه ) لمن يرغب فقط وليس اجبارى
    3- من انذر فقد اعذر ارادو ان يتم تطبيق معايير جديده لصرف الحوافز لعام 2019م وتم تاجيلها 2020ا من اجل الانتباه البريد ليس كمان كان من ناحيه صرف الحوافز بمعنى لن يستاوى الموظفين في الحوافز من بعد 2020 ابدا
    لكل مجتهد نصيب امر الدوله على كل قطاع يتم تخصيصه يتم اعطاء الامور الماليه للحوافز بنظام يختلف عما كان ونخشي يندم ممن لم يقبل العروض مهما كانت قليله ممن لايستطيع القيام بكل جديد واجتهاد الجديدة ( الحوافز ماكل الموظفين بتصرف لهم خاصة ممن يعرفون مستوياتهم الدراسيه والتقنيه ) فكر جيداا هل هذى العروض معذار والله

    واخير نتمنا لمن لايرغب يحفز الجميع ويعملون ولن يتظرر احد الا من ابا

    كلمة حق حبينا المشاركة لا الزم بها احد مجرد راى متواضع
    وللعلم انا ممن تظرر من البريد لاكن العوض الحالى افضل مما لاشي
    والحمد الله على كل حال

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    May 2019
    الدولة
    مدير المعالجة بالبريد الرسمي
    المشاركات
    11
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/2
    Given: 0/0
    مع السلامه وشكرن 🏃‍♂

    من مواضيع ص.ب110 مهرقل :


  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Apr 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    114
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/1
    Given: 2/0
    ههههههههههههه عرضهم يبلوه ويشربو مويتهباقي لي 15 سنه ويقدمون هالعرض الا يخجلون

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Aug 2017
    الدولة
    مأمور عمليات بريدية
    المشاركات
    591
    Thumbs Up/Down
    Received: 124/23
    Given: 434/122
    ياشباب ياشباب كما وضحنا من قبل فتره لازال التحدي للموظفين قائم
    الهدف التخلص من اكبر عدد لتوفير مبالغ ينعم بها من تعرفونه
    عطوني حسنة للرئيس الجديد من خدمات او حدوث تغيير خلال سنه واكثر ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
    وقالها لكم من البدايه قالوا لها هالله هالله في الموظفين قال ان مانفعتهم ماضريتهم من بعدها عرفت انه في رأسه شر
    الموظفين الاقوى لا احد يطلع والهدف تطفيش ضغط العمل عليكم وعدم التوظيف وفهمكم كفايه

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Mar 2018
    الدولة
    محاسب
    المشاركات
    285
    Thumbs Up/Down
    Received: 28/1
    Given: 71/4
    الرئيس ضر مرفق البريد وضر الموظفين اللي باقي لهم سنين طويلة بعرض شكرآ من ناحية العدل هل اللي باقي له سنة مثل موظف باقي له فوق١٠ سنوات والله وحرام عليهم على الأقل لجنة وتفرق بين الموظفين الخدمة وأكيد العرض اللي استفاد منه اللي باقي له قليل في خدمات

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Mar 2012
    الدولة
    البريد
    المشاركات
    496
    Thumbs Up/Down
    Received: 26/2
    Given: 58/12
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جسوم مشاهدة المشاركة
    الرئيس ضر مرفق البريد وضر الموظفين اللي باقي لهم سنين طويلة بعرض شكرآ من ناحية العدل هل اللي باقي له سنة مثل موظف باقي له فوق١٠ سنوات والله وحرام عليهم على الأقل لجنة وتفرق بين الموظفين الخدمة وأكيد العرض اللي استفاد منه اللي باقي له قليل في خدمات
    اللي اخترع العروض حرام عليه شخص باقي له كثير مثل اللي باقي له سنة الوضع في البريد ضايع أين العدل!!!!

  11. #11
    تاريخ التسجيل
    Jul 2011
    الدولة
    البريد
    المشاركات
    565
    Thumbs Up/Down
    Received: 8/7
    Given: 1/0
    عرض جميل للي باقي عليه من 4سنوات او 3او2او1

  12. #12
    تاريخ التسجيل
    May 2019
    الدولة
    نقاط بيع
    المشاركات
    33
    Thumbs Up/Down
    Received: 2/3
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Ali Nasser مشاهدة المشاركة
    وصل شكرا لمجموعة جديدة للعمر تحت الخمسين وهو بنفس مزايا العرض الحالي. عرض فاشل جدا ولا يناسبني خدمتي ظ¢ظ¤ سنة
    خافوا الله فينا وفي بزارينا
    قدم عرض مثل الناس وإلا خلينا على رواتبنا والله يعز الدوله وبعز حكومتنا
    الله يطول في أعمارهم
    سلام عليكم ، عزيزي تقدر ترفض العرض وهو صحيح ضعيف جداً وما يناسب ! بس طريقتك شوي معقده تحسسنا انهم مجبرينك على قبول العرض ! ارفض وانتها الموضوع ليش تكبر السالفه ؟

  13. #13
    تاريخ التسجيل
    Dec 2018
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    61
    Thumbs Up/Down
    Received: 2/0
    Given: 0/0
    المفروض العرض الجديد ثلاث مراتب وزيادة المكافئة الين 15راتب ممكن يصير في طلب على العرض

    من مواضيع مسترابها :


صفحة 2 من 2 الأولىالأولى 12

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
arapost@hotmail.com
تابعنا
للتواصل معنا
arapost@hotmail.com