الله يبلغنا رمضان
Thumbs Up/Down |
Received: 0/0 Given: 0/0 |
الله يبلغنا رمضان
Thumbs Up/Down |
Received: 0/0 Given: 0/0 |
حمودي..... هذه الكلمه طالعه من القلب..... نعم الله يبلغنا رمضان.......
و ما حدث لكم يا اخوان في بريد المربع حدث لدينا في اداره اخرى و بلغونا يوم الاربعاء نهاية الدوام بان العمل اصيح فتره صباحيه...وانا شخصيا اعمل من 25 سنه في المساء و اثناء ذلك التحويل حضرت يوم السبت الصباح فقط و غبت باقي للاسبوع..و الاسبوع الثاني داومت يومين بس.و غبت باقي الاسبوع....و اصبحت اسواء موظف في تلك الاداره بالرغم ان سجلي في شؤن الموظفين بمنطقة الرياض شاهدا رسميا لا يقبل النقاش بانني لم اتغيب يوم واحد من عام 1404 الى عام 1426 اطلاقا...فأين الخللل يا ترى...انه من العقول المتحجره و العقول التي تحب السلطه و ليس لديها اي خبره علميه او عمليه في التعامل الاداري او في علم النفس للتعامل مع الموظفين
عملية تغيير حال الموظف من حال الى حال بدون اعلامه مسبقا و اعطائه وقت كافي لترتيب وضعه و ارتباطاته اليوميه..سوف يترتب عليها امور اخرى منها قلة الانتاج و تصيبه بالاحباط و الشعور بعدم الرغبه للذهاب للعمل و هذا ما حدث للزملاء في بريد المربع.... ويمكن ان تؤدي الى الفصل و السبب ليس الموظف بل هو الاداره التي تتخذ قرارا مصيريا و يترتب عليه قطع ارزاق الاخرين ثم تلغيه بكل بساطه .....و كأن الموظف لديهم مجرد قرد تجارب في حديقة حيوانات ان عاش عاش و ان مات فالقرود كثيره....
و السؤال الذي اريد ان اطرحه على المسؤلين ...هو ما هو شعوركم لو ان الرئيس اصدر قرارا بتحويل االعمل في البريد الى فتره مسائيه فقط و اعتبارا من يوم غد.؟؟؟؟......فترة عمل الموظف و خصوصا الموظفين الذين امضوا اكثر من 25 سنه حق من حقوق الموظف المكتسبه لا يجب استخدامها لاخضاع الموظف و استخدمها كسلاح تهديد لمجرد التهديد.. لعدم قدرة الاداره من حل مشاكلها الداخليه........
التعديل الأخير تم بواسطة وادي السليكون ; 09-01-2007 الساعة 03:09 AM
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)