‏من المعيب في حقك كمدير منظمة أن تعد الموظفين بما تعرف مسبقًا أنك لن تستطيع أن تفي به أو تجعل الوعود الكاذبة وسيلة تحفيز !وعد القائد في حقيقة الأمر "قرار مؤجل" وهذا يعني أن لاتعدهم إلا بما تستطيع تنفيذه لاحقًاربما تُعذر إن اخلفت وعدك مرةلكن أكثر من ذلك :تتحول في نظرهم إلى كذوب