النتائج 1 إلى 13 من 13

الموضوع: الى المسئولين وصناع القرار بالمؤسسة ؟

العرض المتطور

المشاركة السابقة المشاركة السابقة   المشاركة التالية المشاركة التالية
  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Aug 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    68
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    الى المسئولين وصناع القرار بالمؤسسة ؟

    سؤال الى اخي المسئول وصانع القرار بمؤسستنا ؟

    لماذا التأمين الصحي لم يشمل الوالدين وانحصر على افراد الأسرة فقط

    الم يوصينى الله سبحانه وتعالى باالوالدين في قوله تعالى ( وقضى ربك اللى تعبد الأ اياه وباالوالدين احسانا )

    ومن السنه النبويه : حديث رسول الله ( ص )
    من احق الناس بصحبتي قال أمك وكررها ثلاثآ قال أمك قال ثم من قال أبوك .

    ألم يأن للمسئولين بمؤسستنا العزيزة بعد سماع هذه المقدمة عن بر الوالدين بالضغط على شركة
    التأمين لكي يشمل تأمينها كافة أفراد ألأسرة بما فيها الوالدين .

    وأخيرآ تقبلو تحيات وتقدير أخوكم / المهاجــر 2007

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    May 2006
    الدولة
    مأمور عمليات بريدية
    المشاركات
    136
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اضم صوتي ضمن صوتك اخي المهاجر
    يعطيك الف عافيه

    من مواضيع saad1411 :

    يامقلب القلوب والأبصار ثبت قلبي على دينك0000000000000000000000000

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    May 2002
    الدولة
    البريد
    المشاركات
    1,681
    Thumbs Up/Down
    Received: 34/2
    Given: 124/2
    المشكلة أخي الفاضل أن التعاونية للتأمين غالباً ما تتهرب من تغطيتها الواجبة عليها بالتحايل ووضع الحجج والتبريرات الغير منطقية ، فيضطر المتضرر اللجوء إلى الشكاوي طويلة الأمد حتى يأخذ حقه ، وهذا أمر ممل ويجب على مؤسسة البريد إيجاد بديل أفضل .. حيث هناك شركات تقدم تأمين أفضل وشامل جميع الحالات وكذلك الوالدين .

    ودمتم

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    3,481
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Ali-Lami مشاهدة المشاركة
    المشكلة أخي الفاضل أن التعاونية للتأمين غالباً ما تتهرب من تغطيتها الواجبة عليها بالتحايل ووضع الحجج والتبريرات الغير منطقية ، فيضطر المتضرر اللجوء إلى الشكاوي طويلة الأمد حتى يأخذ حقه ، وهذا أمر ممل ويجب على مؤسسة البريد إيجاد بديل أفضل .. حيث هناك شركات تقدم تأمين أفضل وشامل جميع الحالات وكذلك الوالدين .

    ودمتم
    السلام عليكم ..

    لا اعتقد ان التعاونية تتهرب الا اذا كانت نصوص العقود تتضمن ذلك ضمنيا مع المؤسسة .. التعاونية شركة شبه حكومية وهي افضل شركة في مجالها ..والدليل ان الاتصالات لا تدفع عشرة بالمائة من رسوم العيادات الخارجية ونحن ندفعها وبعض المراكز الطبية لا تطلبها من حيث التسويق وتعتبرها خصما ترويجيا .ربما البريد هو المسئول عن خذلاننا لوالدينا وعليه اي البريد من الله ما يستحق ..

    ويستمر مسلسل الانفعال على البريد ..



    محبكم

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Apr 2006
    الدولة
    مأمور عمليات بريدية
    المشاركات
    159
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    وانااضم صوتي ضمن صوتك اخي المهاجر
    يعطيك الف عافيه

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Feb 2005
    المشاركات
    185
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    ياإخوان التأمين ليس حكرا على التعاونية ولكن السؤال الاسوأ لماذا التمييز في اماكن العلاج هل الموظف العادي ( مصاب بالجرب حتى لايتعالج في مستشفى الحبيب ) ام ان الموظف يجب ان لايرى المدير يتعالج حتى لايعرف علته ولكن ماأعرفه ان الطب النفسي لدى الحبيب متطور .

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    3,481
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد الديلي مشاهدة المشاركة
    ياإخوان التأمين ليس حكرا على التعاونية ولكن السؤال الاسوأ لماذا التمييز في اماكن العلاج هل الموظف العادي ( مصاب بالجرب حتى لايتعالج في مستشفى الحبيب ) ام ان الموظف يجب ان لايرى المدير يتعالج حتى لايعرف علته ولكن ماأعرفه ان الطب النفسي لدى الحبيب متطور .

    للتوضيح زميلي الكريم فمستشفى الدكتور سليمان الحبيب ليس ذو طاقة استيعابية معتبرة ولو كان هناك تصنيفات ومعايير صارمة تطبق عليه لما مارس عمله بصفته مستشفى .. ولكن نقول انه مركز علاج متقدم على مستوى خمسة نجوم .. والمركز يغرد خارج سرب المسئولية في تقديم الخدمات الطبية الا من حيث استقطاب الكفاءات الطبية وهذه ايضا ضارة اذا لم تحدد بمعايير منضبطة .
    الخلاصة انه لو فتح له المجال في المراجعة لتسبب ذلك بضغط عليه يفقده خصوصيته وتميزه ..

    محبكم
    التعديل الأخير تم بواسطة abufuzan ; 11-01-2007 الساعة 01:24 PM

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    58
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    ولماذا العاملة التي تحت كفالة الموظف لم يشملها التأمين افيدونا

    من مواضيع asdnmr :


  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Jan 2005
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    5,279
    Thumbs Up/Down
    Received: 1/0
    Given: 0/0
    الله المستعان اين الجواب الكافى من المسؤلين مشكور اخى الفاضل كلنا لنا الامل فى الاستجابه لهذا المطلب

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الدولة
    المدينة المنورة
    المشاركات
    2,936
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    إي نعم لماذا التمييز بين الموظفين حاملي بطاقة التأمين .... هذا موظف ببطاقة ( عادي ) وآخر ( ممتاز ) !!!!

  11. #11
    تاريخ التسجيل
    Oct 2005
    المشاركات
    33
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    لا شك ان الوالدين لهم حقوق كبيرة ولكن ليعلم الجميع ان ما تعمله المؤسسة امر بدائي وتونا بادين بانضمتها والقادم احلا ولا تستعجلون على رزقكم ،،، وتبون الصراحه يقول المثل ( امسك قردك لا يجيك اقرد منه ) صدقون ان ما تقوم به المؤسسة الآن هو اجتهادات شخصية وهالشخصية لو تموت او تمل صدقوني بترجعون ورا ثلاثين سنة وبتنسون الرواتب والتأمين والبدلات ،، وبتقولون عسانا نسلم على رواتبنا ما يقصون منها شي ،، ودمتم سالمين

    من مواضيع byh22 :


  12. #12
    تاريخ التسجيل
    Aug 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    68
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اخواني الأعزاء رواد منتدى البريد
    من مشرفين وأعضاء وزائرين
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    يسرني بل ويسعدني مروركم وتعليقاتكم على موضوعي أعلاه بعنوان ( الى المسؤلين وصناع القرار بالمؤسسة ) . ولكن يا أخواني الاعزاء الى ألآن لم يأتينى ( رد ) ممن وجهنى لهم هذا السؤال ( وماهو قصور بأخواننى اصحاب الردود ) ولكن ومع كل هذا الزخم من الردود لم نشاهد مشاركة وادي السيلكون و 19 سنة . وباقي اخواننى أصحاب ألأقلام المميزه .
    ملاحظة / نأمل من أخواني اصحاب الردود عدم الخروج عن صلب الموضوع المطروح للنقاش .
    واخيرآ تقبلو فائق التحيه والتقدير

    اخوكم / المهــــاجـــــر 2007

  13. #13
    تاريخ التسجيل
    Jan 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    1,141
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    مستحيل شركة تامين تأمن على كبير السن . زي السيارت القديمه لايمكن ان تؤمن عليها.التعامل الانساني غير موجود عن الشركات التجاريه.تفكيرهم تجاري فقط

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. نداء الي المسئولين
    بواسطة أبو أشرف في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 17
    آخر مشاركة: 06-20-2016, 12:21 AM
  2. ترقية الدلقان الى العمليات بالمؤسسة وتحجيم العنزان بالسوق الكتروني
    بواسطة شاهد في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 8
    آخر مشاركة: 01-17-2013, 10:31 AM
  3. متى يفكر المسئولين في الاخرة
    بواسطة مفتاح 14 في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 5
    آخر مشاركة: 07-17-2011, 10:37 PM
  4. إين المسئولين عن الردعلى طرح أعضاء المنتدي
    بواسطة ضيف لله الرشيدى في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 12
    آخر مشاركة: 07-01-2006, 07:34 PM
  5. ياخواني المسئولين والمشرفين مع التحيه
    بواسطة تومري في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 11-16-2005, 11:01 PM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
arapost@hotmail.com
تابعنا
للتواصل معنا
arapost@hotmail.com