Thumbs Up/Down |
Received: 28/1 Given: 71/4 |
من مواضيع جسوم :
Thumbs Up/Down |
Received: 0/0 Given: 0/0 |
بلعكس هم اغباء بكثير لان في العروض السابقه لو كانت افضل كان وفرت عليهم 4 سنوات رواتب ومكافئه ..في العروض الهزيله هم يخسرون وانا استفيد مدة خدمه اكثر وعلاوات وترقيات ومكافئات
هم خسرو ضعف مايقدمون لى في العرض ..ويجب ان يكون هناك عرض لوقف الخسارة اذا لماذا كل عرض افضل من سابقه .وخذ الاكيد ان شفت العرض ينقص عن سابقه تاكد انهم اكتفوا
من مواضيع محيل :
Thumbs Up/Down |
Received: 0/2 Given: 0/1 |
لو يعطون عشرين راتب وراتبين عن كل سنه باقيه مع مرتبتين وست دراجات ممكن العدد يكون كثير للرحيل من البريد و تركه بشكل سريع و هذا من الأكيد محفز لترك الدوام والالتزام بوقته و الترجل من على صهوة جواده
طبعا اذا كان قادتنا في سبل المؤقرين عندهم رغبه في تصفيه ممن اكمل العشرون سنه فأكثر ويستحق الراتب التقاعدي .
( لكل شي نهايه في الدنيا والى متى الواحد يعمل )
المهم عرض يلبي احتياجات الموظفين المشمولين بالعرض ويراعي ضروفهم .
من مواضيع عدانا العيب :
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)