أخي الكريم
مازال إختيار الموظف المتميز بحسب مايراه المدير المباشر ولا يوجد أي معايير محدده ..لذلك الأمر ترك للمدير المباشر لكن هناك بعض انواع التميز التي يحكمها الإنتاج كعدد الطرود والايراد المدخل بيوزر الموظف فهذا معيار غير منصف لكن في نفس الوقت أبرز المستفيدين منه كمتميزين دون مجهود شخصي من قبلهم إلا من رحم الله.
دمتم بخير وعافية