النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: كفاءات وطاقات شابةو إدارية مهدرة بسبب....

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Jun 2016
    الدولة
    بريدي
    المشاركات
    49
    Thumbs Up/Down
    Received: 2/0
    Given: 1/0

    كفاءات وطاقات شابةو إدارية مهدرة بسبب....

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    في موضوعي اليوم راح اتحدث عن
    كفاءات وطاقات شابةو إدارية مهدرة بسبب عدم تقربهم من المسؤولين أو بسبب عدم نفاقهم أو إختاروا العزلة
    بعد يأسهم من تقدير جهودهم..
    فكم الان من إدارات في البريد مداراءها من المحسوبيات والأصحاب!!!وهم ليسوا أهلا للمسؤولية!!
    في موضوعي هذا اتمنى مشاركة الجميع
    بذكر أسماء وطاقات مهدرة..لم يتم الاستفادة منها
    من الكوادر الشابة البريدية بجميع مدن المملكة..

    اتمنى من كل مشارك أن يتقي الله فيما يذكر ويكتب
    واعلم انك قد جعلت الله شهيدا عليك...

    طريقة المشاركة..
    ذكر المدينة
    ١/أسماء الكوادر

    وأتمنى بعد من المسؤولين أصحاب القرار مراجعة هذي القوائم والتدقيق فيها والاستفادة منها..

    بالتوفيق للجميع..

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Jun 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    476
    Thumbs Up/Down
    Received: 22/25
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريدي مكة مشاهدة المشاركة
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    في موضوعي اليوم راح اتحدث عن
    كفاءات وطاقات شابةو إدارية مهدرة بسبب عدم تقربهم من المسؤولين أو بسبب عدم نفاقهم أو إختاروا العزلة
    بعد يأسهم من تقدير جهودهم..
    فكم الان من إدارات في البريد مداراءها من المحسوبيات والأصحاب!!!وهم ليسوا أهلا للمسؤولية!!
    في موضوعي هذا اتمنى مشاركة الجميع
    بذكر أسماء وطاقات مهدرة..لم يتم الاستفادة منها
    من الكوادر الشابة البريدية بجميع مدن المملكة..

    اتمنى من كل مشارك أن يتقي الله فيما يذكر ويكتب
    واعلم انك قد جعلت الله شهيدا عليك...

    طريقة المشاركة..
    ذكر المدينة
    ١/أسماء الكوادر

    وأتمنى بعد من المسؤولين أصحاب القرار مراجعة هذي القوائم والتدقيق فيها والاستفادة منها..

    بالتوفيق للجميع..
    قبل ١٦ساعة انزل الموضوع بالساحة المشاهدات ١٢٤مشاهدة
    المشاركات (صفر )
    التفاعل في المنتدى بحسب مايخدم التكتلات وتوجهاتها
    هل منكم من يعرف أحد من هذهذه الفئة .
    إعمل نفسك ميت
    هههههههههههه

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موزع
    المشاركات
    469
    Thumbs Up/Down
    Received: 11/0
    Given: 1/0

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Nov 2019
    الدولة
    ميداني
    المشاركات
    337
    Thumbs Up/Down
    Received: 25/2
    Given: 2/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريدي مكة مشاهدة المشاركة
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    في موضوعي اليوم راح اتحدث عن
    كفاءات وطاقات شابةو إدارية مهدرة بسبب عدم تقربهم من المسؤولين أو بسبب عدم نفاقهم أو إختاروا العزلة
    بعد يأسهم من تقدير جهودهم..
    فكم الان من إدارات في البريد مداراءها من المحسوبيات والأصحاب!!!وهم ليسوا أهلا للمسؤولية!!
    في موضوعي هذا اتمنى مشاركة الجميع
    بذكر أسماء وطاقات مهدرة..لم يتم الاستفادة منها
    من الكوادر الشابة البريدية بجميع مدن المملكة..

    اتمنى من كل مشارك أن يتقي الله فيما يذكر ويكتب
    واعلم انك قد جعلت الله شهيدا عليك...

    طريقة المشاركة..
    ذكر المدينة
    ١/أسماء الكوادر

    وأتمنى بعد من المسؤولين أصحاب القرار مراجعة هذي القوائم والتدقيق فيها والاستفادة منها..

    بالتوفيق للجميع..
    سلام عليكم
    بضغطة زر على جهاز مدراء الموارد البشرية في كل منطقة تستخرج برنت بإسماء الطاقات الهدرة التي لم يستفاد منها بل الأدهى والأمر قدموا عليهم من أقل منهم خبرة وكفاءة والسر في ذلك كما ذكرت ونوهت سابقا الله يعطيك العافية. والضحية هو البريد بمعنى أصح الخدمة البريدية بدأت تتراجع بسبب هذا الفساد
    يامعالي الرئيس أصلح هذا الخلل وأطلب من مدراء الموارد البشرية في كل مناطق البريد بأسماء هذه الطاقات أصحاب الخبرة والمؤهلات للأستثمار الأفضل ولإستفادة منهم لما في ذلك المصلحة العامة.

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Nov 2019
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    4
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    يجب ان يعي اصحاب القرار اننا إذا أردنا ان نرتقي بالمنظومة يتوجب علينا تحسين جودة بيئة العمل بالقضاء على المحسوبيات وتعزيز الكفاءات

    من مواضيع فهد ..البنوي :


    • #6
      تاريخ التسجيل
      Nov 2019
      الدولة
      ميداني
      المشاركات
      337
      Thumbs Up/Down
      Received: 25/2
      Given: 2/0
      اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Ali Nasser مشاهدة المشاركة
      سلام عليكم
      بضغطة زر على جهاز مدراء الموارد البشرية في كل منطقة تستخرج برنت بإسماء الطاقات الهدرة التي لم يستفاد منها بل الأدهى والأمر قدموا عليهم من أقل منهم خبرة وكفاءة والسر في ذلك كما ذكرت ونوهت سابقا الله يعطيك العافية. والضحية هو البريد بمعنى أصح الخدمة البريدية بدأت تتراجع بسبب هذا الفساد
      يامعالي الرئيس أصلح هذا الخلل وأطلب من مدراء الموارد البشرية في كل مناطق البريد بأسماء هذه الطاقات أصحاب الخبرة والمؤهلات للأستثمار الأفضل ولإستفادة منهم لما في ذلك المصلحة العامة.
      إلى متى يتجاهل مدراء الموارد البشرية في مناطق البريد أصحاب الشهادات والمؤهلات وعدم إتاحة الفرص للجميع بكل حيادية وعداله
      والله بتسئلون يوم القيامة ولن نسامح أبد

    معلومات الموضوع

    الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

    الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

    ضوابط المشاركة

    • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
    • لا تستطيع الرد على المواضيع
    • لا تستطيع إرفاق ملفات
    • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
    •  
    تعرف علينا
    الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
    للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
    وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
    إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
    والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
    ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
    ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
    arapost@hotmail.com
    تابعنا
    للتواصل معنا
    arapost@hotmail.com