http://alsaha2.fares.net/sahat?128@7...0k.8@.1dd870f5

هل بالإمكان نشر هذه الشكوى على من سمعنا من ولاة الأمر




بند الخبراء أم بند الضعفاء؟!!









بسم الله الرحمن الرحيـــــــم



أولا.. لم نكن نرغب في الكتابة عن مؤسسة البريد، أملا في أن يتحسن الوضع وأن تتضح الأمور بعد طول المدة منذ أن تولى رئيس مؤسسة البريد محمد بنتن دفة الأمور في المؤسســــــــــة..

وثانيا... فإننا إذ نلجأ إلى منتديات الساحة فإننا نعلم علم اليقين، أنها (صوت من لا صوت له) عند ولاة الأمر (حفظهم الله)، ونشهد الله قبل كل شيء أننا ما رغبنا في الكتابة إلا بعد أن وصل الحال إلى (اليأس) وبدأ الفساد ينتشر في كل شبر من مكاتب البريد في المملكة وبخاصة في المبنى الرئيسي في الرياض.. لذلك فإننا نكتب هذه الأسطر ليس بداعي التشهير، وإنما لإنقاذ ما يمكن إنقاذه، قبل أن نفيق ذات يوم على إحالة المدعو.... إلى التقاعد (بناء على طلبه) وتعيين المدعو... ونبدأ في دوامة من جديـــــــد...






أيها الأخـــــــــــــــــوة ...



إن مؤسسة البريد بدأت بالتخبط الإداري منذ أن وطأ الدكتور محمد بنتن بلاط المؤسسة، فبعد أن كسب سمعة جيدة بين الموظفين القدامى من خلال (حله) لإشكالية نقل الموظفين من مناطق إلى أخرى بسبب الترقيات، عاد والتفت إلى الإدارة المالية وبنود وزارة المالية (الموجودة في كل جهة حكومية)، فقام بفتح بند عقود (الخبراء) والذي وضعته الدولة (بالأصل) للخبرات الأجنبية أو الخبرات السعودية ممن كانوا يعملون في القطاع الخاص ولديهم عقلية إبداعية في العمل الإداري... المهم بدأ (بنتن) بتعيين كل من (هب) و(دب) من أصحابه، بداية من ضابط متقاعد (مفصول بالأصل) وتعيينه نائبا لرئيس مؤسسة البريد لشئون التقنية براتب يفوق 45 ألف ريال، وإعطائه صلاحيات كبيرة في تعيين من يريد من أصحابـــــــــــــه...

كما قام (بنتن) بتعيين لواء متقاعد (لا يسمن ولا يغني من جوع) مستشارا في مكتبه في جدة (يعني بالقرب من أهله)، ومن ثم بدأت العقود تتوالى من بند (الخبراء)، ويصر مع ذلك على تهميش كل موظفي البريد القدامى، سواء الكبار منهم أو الشباب...بعد ذلك قام نائبه لشئون التقنية بالاستحواذ على بند (الخبراء) وتعيين أصدقائه برواتب تتراوح بين 20 إلى 30 ألف ريال وكلهم كانوا يعملون في القطاع العام (الحكومي) يعني ليس لديهم من الخبرة ما يشفع لتقاضي هذه الرواتب الضخمة.. وفي المقابل قام (بنتن) ونائبه (أسامة ألطف) بعمل عقود مع شركات ومؤسسات (تدور إشاعات أن لهم نسب من العقود) مثل عقود مع الشركات التي تقوم بتركيب صناديق ما يعرف باسم (واصل) والتي لم تحقق المدة المرسومة لها في مدينة الرياض، بل إن المقربين للشركة يقولون قبل سنتين لن تصل جميع الصناديق لكافة منازل الرياض...

ثم قام رئيس البريد وبالتعاون مع نائبه (ألطف) وبعض موظفي عقود (الخبراء) بوضع تسعيرة لصناديق المشتركين، كانت خاطئة 100 بالمئة، وعندها بدأت وسائل الإعلام بشن حملة كبيرة ضد البريد بعد هذه التسعيرة التي وضعت دون دراسة إطلاقا، بل هي قرار ارتجالي أقرب ما يكــــــــــــون...

ولزيادة صرف أموال البريد، قام بنتن بتوقيع عقد مع صحيفة أمريكية (يو إس إيه تودي) بداعي (تحسين صورة البريد) بما يعني أنه نصب نفسه مدافعا ومحاميا للسعودية في الإعلام الأمريكي ولم يكشف عن المبلغ المطلوب للعقد، لكن الأمريكان معروف عنهم أن عقودهم بالملاييــــــــــــــن..

كما قام رئيس البريد وخلال فترة زمنية بسيطة بتوقيع عقود ضخمة لتعيين من يستهويه من الشباب، بالإضافة إلى أن هناك شكوك تدور حول توقيع عقد ضخم جدا مع مؤسسة استشارية إعلامية بمبلغ يصل إلى نحو مليون ريال، بالرغم من أن هذه المؤسسة يحكى أنها لم تفتح إلا قريبا قبل توقيع العقود مع البريد ولا يوجد لها مقر ولا يوجد بها موظفين، حتى إنه ظهرت إشاعة أن رئيس البريد تقاضى 75 % من قيمة هذا العقد والباقي للشخص الذي سيكتب له الشيــــــــــــك...

ومع هذه التخبطات لا يزال رئيس البريد يوقع العقود واحدا تلو الآخر، فوقع عقدا مع مؤسسة إماراتية لدراسة السوق السعودي، وهنا نضع ألف علامة استفهام، كيف مؤسسة إماراتية تدرس السوق السعودي، ولماذا لم يتم الاستعانة بمؤسسات وشركات سعودية معروفــــــــــــة...

والسؤال الذي يتبادر إلى معظم موظفي البريد منذ فترة، هو لماذا هذه العقود لا يتم الإعلان عنها (بمناقصة عامة) كما هو حال جميع قطاعات الدولة؟؟؟؟؟؟؟؟ ولماذا يتم توقيع عقود مع موظفين مفصولين ومتقاعدين برواتب ضخمة جدا؟؟؟؟؟؟ ولماذا هذه العقود مع مؤسسات ووسائل إعلامية وبمبالغ ضخمة جدا لا يوجد مثلها في معظم قطاعات الدولــــــــــــة..

والسؤال الأهم أنه يوجد في البريد شباب مؤهلون لم يأخذوا فرصتهم بسبب تعنت مدرائهم القدامي (ممن عفى عليهم الزمن وقدموا كل ما يملكون ويحتاجون للراحة) فلماذا لا يتم تحسين وضعهم أو إعارتهم إلى مؤسسة البريد كما هو الحال في عقود (الخبراء) الذي استنزفه نائب الرئيس (ألطف)؟؟؟ لماذا يتركون هؤلاء الشباب على حالهم دون تحسين وهم ممن حصل على دورات إدارية وشهادات جامعية في القانون والإدارة وغيرها بل بعضهم واصل دراسة الماجستير والدكتوراة؟؟؟ لماذا هذا الظلم وهم يحملون هذه الشهادات ويبقون على وظائف (سائقين ومستخدمين وبند الأجور) أو حتى مراتب أولى وثانية ؟؟؟؟ لماذا لا يتم النظر إلى وضعهم بدلا من توقيع العقـــــــــــــود (الفاشلة)؟؟؟؟

والأهم من ذلك كيف يتم صرف سيارات جديدة بملايين الريالات لمدراء الإدارات بالرغم من صرف (بدل نقل) لهم؟ أم أن صرف هذه السيارات الجديدة لإسكاتهم عما يدور في البريد؟؟؟؟

كما أن نظام المؤسسات الحكومية الذي صدر في جمادى الأولى 1426هـ ومنها مؤسسة البريد نص (على أنه يصرف راتب شهرين مكافأة للموظف في شهر رمضان) فأين ذهبت هذه المكافأة؟؟؟ ولماذا لا يتم الإعلان عن موعد محدد لها؟؟؟، أو لماذا لا يقال للموظفين أنها ألغيت (وهو المؤكد)؟؟

إننا إذ نرفع هذه الورقة، فإننا نؤكد أنها غيض من فيض، فإدارة البريد صرفت الكثير والكثير من الملايين خلال سنة واحدة فقط وهي فترة تولي (بنتن) رئاسة المؤسسة... وإننا إذ نكتب هذه الأسطر ونشهد الله (عز وجل) أننا ما تقولنا على الرئيس ومجموعته بأي مقولة، ونطالب في الوقت نفسه بتشكيل لجنة للتحقيق في العقود الكبيرة، ومساءلة الجميع من المدراء القدامى (الخائفين على أماكنهم) لماذا هذا السكوت على الفساد المالــــــــــي؟؟

ونسأل الله تعالى أن يعننا على هذا البريد....

والله تعالى أعلــــــــــم

إخوانكـــــــــــم





موظفو مؤسسة البريد السعـــــــــــودي (الغيورين )

----------------

أنقل لكم الرساله بحذافيرها بدون أدني مسؤوليه عما ورد فيها من معلومات ,,,,,