السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 9/5 Given: 40/0 |
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
من فتره ومواضيع المنتدى متكرره
١ متى نزول مكافأه الأداء ونشاهد اكثر فعاليه
٢ متى الترقيات +مكافأه دوام الأعياد وهي فعاليه اقل من الاولى
٣ هل في عرض جديد !! بعد في فعاليه قليله
ليه مايكون في مواضيع ومقترحات يستفيد الموظف ويكون تبادل مواضيع واقترحات يستفيد منها موظفين سبل وتنفع المؤسسه
من مواضيع مستريح البال :
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 27/4 Given: 0/0 |
طبعا المواضيع المتكررة لاشك ان فيها معلومة وفائدة للموظفين كل على حسب وضعه
بالنسبة لتبادل المواضيع والمقترحات التي يستفيد منها موظفي، سبل والمؤسسة فارجع لمواضيع الشباب واقتراحاتهم مثل العضو الشنقيطي وغيره الكثير الذين افادوا واستفادت منهم المؤسسة ولكن دون مقابل بل على العكس انتهجت وضع الاوامر النازلة واغفلت التغذية الراجعة او مايسمى بالتغذية العكسية واتخاذ وضعية لااسمع لاارى لا اتكلم واخرها مهزلة الاستهتار في الرد الجماعي على اعتراضات الموظفين المتضررين الشهيره مما اوجد شعور واحباط لدى منسوبي سبل على حد سواء ان لانفع من المقترحات والابتكارات ولسان حالهم اللهم سلم سلم
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/1 Given: 0/1 |
اي اقتراح تتحدث عنك لو تأتي بفكره جميله لقطها احد الحاشيه ونسبها لنفسهالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة مستريح البال
من مواضيع aiaseeri :
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
المنتدى زي السوق ينتعش بكثرة المشاركات وينكمش بكثرة اعداء الموظف وفي الفترة الاخير بعضهم يدخل فقط ليخرب المنتدى ويطعن بفلان ويشكك بفلان مع العلم زمان كان هناك اعضاء نار على علم استفدنا منهم كثير ووصلنا اخبار وتسريبات من مصلحة الموظف ان تسربت .
وكان يصلنا كل شيء من ترقيات بالاسماء ومن اخبار .
ولكن انا الان اقول هل ارتحتم الان بعد ان تقلصت المواضيع والمشاركات وايضا انا اعتب على المشرفين بالمنتدى لانهم كانوا نايمين ولا يتخذون اجراء ضد المخربين
من مواضيع محيل :
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس