النتائج 1 إلى 10 من 10

الموضوع: االذكاء البارع في تكليف عمال الشوراع .

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    االذكاء البارع في تكليف عمال الشوراع .

    للاسف يا اخوان ان هناك مشاركه مقاربه لهذا العنوان تم حذفها وهي مجرد تفصيل دقيق لايام التكليف و لا اجد هناك اي سبب للحذف سوى اذا كان فسر العنوان بشكل مخالف لما اعنيه والذي اعنيه ان موظفي البريد اصبحوا مجرد عمال فقط .يعملون في ايام التكليف حسب مزاج الاداره .فكان التكليف منذ تاسيس البريد هو بعد انتهاء العمل الرسمي ونظرا لان خادم الحرمين الشريفين مدد هذه الاجازه فقد تم اخذها من الموظف المكلف بطرق ملتويه من المسؤول الذي يجب ان يكون قدوه للموظف فوالله وقسم بايات الله اخجلتونا مع الموظفين المتسجدين الذين يستغربون هذه التصرفات فاصبح كل واحد منهم يقول الله يستر علينا .
    الخلاصه هي ان تكليف هذه السنه 17 يوما لا يعمل فيه الموظفين الا سبعة ايام فقط اي انه يبقى مرتبط بالعمل وكانه في مرابطه عسكريه .
    و الان جميع البريد الممتاز الذي في المكاتب لن يسلم الا بعد اربعة ايام ولو كان احد العملاؤء لديه جوزات سفر او تذاكر سفرا فانه سوف يضطر ان يؤجلها بسبب الفهلوه الاداريه في البريد ..واصبح الموظفين اكثر حرص من المؤسسه في خدمة العميل اذ ثبت للجميع ان دعوة المؤسسه لخدمة العميل و زيادة الدخل هي مجرد تصاريح رنانه للموظفين فقط و عندما يصبح العمل في التكليف بمقابل مادي .عند هذه النقطه فان كل ما يقال لخدمة العميل هو مجرد كلام معسول فقط ....وسوف تربح الشركات المنافسه ربحا وفيرا في هذه السنه وتدعوا للمسؤلين بطولة العمر ,,,,,,

    ابو رياض

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Nov 2002
    الدولة
    التسويق البريدي
    المشاركات
    1,615
    Thumbs Up/Down
    Received: 9/2
    Given: 38/5
    أخي هذا الأمر ليس غصب وإجباري

    بل هو اختياري وحسب رغبة الموظف

    أرجو أن لا تكبر الأمور وتعطيها أكبر من حجمها

    وشكرا

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة U-P-U مشاهدة المشاركة
    أخي هذا الأمر ليس غصب وإجباري

    بل هو اختياري وحسب رغبة الموظف

    أرجو أن لا تكبر الأمور وتعطيها أكبر من حجمها

    وشكرا
    والله ياupu طول الله عمرك انه غصب في غصب .لانه في احد يرضى يضيع اجازه 17 يوم ويشتغل سبعه ايام و لايسافر مع اهله ويبقى عزوبي والايسافر مع اهله ويرجع بعد ثلاثة ايام ويشتغل ثلاثة ايام ويرجع يسافر ثاني مره خمسة ايام ويرجع للعمل ..احسب كم التكاليف وتدري انها خساره ماديه و جسديه بسبب فلهوة اللي مرتاحين في بيوتهم.......

    ]
    اح اح اقول الله يرزقنا بالبطانه الصالحه ..هذه دعوه في العشر الاواخر ...

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Jan 2007
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    208
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    يا سليكون اصرارك عجيب

    تاخذ راتب على شغلتك هاذي !!!!

    ما تفوفت فرصه الا وتستغلها

    متفرغ للتحريض

    قسم بالله عندك اصرار غريب

    يا ابو عبدالله

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    Dec 2005
    المشاركات
    293
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    بل إجباري

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة u-p-u مشاهدة المشاركة
    أخي هذا الأمر ليس غصب وإجباري

    بل هو اختياري وحسب رغبة الموظف

    أرجو أن لا تكبر الأمور وتعطيها أكبر من حجمها

    وشكرا
    التكليف لدينا في إدارة التوزيع إجباري لايمكنك التمتع بالإجازة في الفطر أو في عيد الأضحى لابد وغصباً عنك تتكلف وأقل شيء تكليف واحد

    بمعنى أن التكليف فيك فيك لكن تخير بين رمضان والأضحى


    لن تجد موظف صغير لم يكلف لدينا في التوزيع والشباب بيفيدونكم في هذا الموضوع

    تحياتي للجميع

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    Dec 2005
    المشاركات
    293
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة همس مشاهدة المشاركة
    يا سليكون اصرارك عجيب

    تاخذ راتب على شغلتك هاذي !!!!

    ما تفوفت فرصه الا وتستغلها

    متفرغ للتحريض

    قسم بالله عندك اصرار غريب

    يا ابو عبدالله
    وأنت يا أخ همس إصرارك عجيب على أن النقد وخاصة نقد المسؤول هو تحريض عليه
    لم أرى لك أنت أو أخ رحال أي نقد مباشر في صف أي موظف دائما ً تكونون في صف المسؤول

    بعدين المفروض على المسؤول أن يتقبل النقد الهادف البناء ولا ينظر له من جهة إن لم تكن معي فأنت ضدي

    صحيح أن أخونا وادي السليكون له بعض الشطحات البسيطة وخاصة على موزعي واصل في بدايات عملهم لكن ما ألومه على الوضع اللي موجود الآن سواءً من ناحية الترقيات وحقوق الموظفين وو ضع الخدمة البريدية بشكل عام

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    Apr 2007
    الدولة
    مستشار لمعاليـه
    المشاركات
    713
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريد 2000 مشاهدة المشاركة
    التكليف لدينا في إدارة التوزيع إجباري لايمكنك التمتع بالإجازة في الفطر أو في عيد الأضحى لابد وغصباً عنك تتكلف وأقل شيء تكليف واحد

    بمعنى أن التكليف فيك فيك لكن تخير بين رمضان والأضحى


    لن تجد موظف صغير لم يكلف لدينا في التوزيع والشباب بيفيدونكم في هذا الموضوع

    تحياتي للجميع

    صدق اخوي بريد 2000 فالتكليف في واصل هو "اجبـــاري" على البعض , اي ان من كل 3 اشخاص يكلف على الاقل واحد اجباري او الثلاثه جميعهم .

    وللمعلوميـه من سلم من التكليف يحطم بالتهديد والوعيد .. فمثلا يقول المشرف لمن لم يكلف في رمضان

    "لاتفررح كثيراً فتكليف العيد في ظهرك في ظهرك" انا لله وانا اليه راجعون

    علماً انه يوجد اشخاص في واصل مميزين عند المدراء اما اصدقاء واما اقرباء فقد عفي عنهم

    تكليف رمضان ولم تقال لهم الكلمه الشهيره .. :تكليف الحج في ظهرك في ظهرك: لانهم يستندون على جدار قوي !!


    هل يوجد في هالزمن رئيس او مدير او مشرف او من له صلاحيه على اي احد "لايخــاف في الله لومه لائم" ويتبع مبدأ المساواه ؟

    لا اعتقد ..


    واصــــــــــل = الفساد الاداري

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريد 2000 مشاهدة المشاركة
    التكليف لدينا في إدارة التوزيع إجباري لايمكنك التمتع بالإجازة في الفطر أو في عيد الأضحى لابد وغصباً عنك تتكلف وأقل شيء تكليف واحد

    بمعنى أن التكليف فيك فيك لكن تخير بين رمضان والأضحى
    لن تجد موظف صغير لم يكلف لدينا في التوزيع والشباب بيفيدونكم في هذا الموضوع

    تحياتي للجميع
    ونحن كذلك ..التكليف بالتناوب بين الموظفين ....

    مشكور اخوي بريدي 2000

    دمت بود

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة همس مشاهدة المشاركة
    يا سليكون اصرارك عجيب

    تاخذ راتب على شغلتك هاذي !!!!

    ما تفوفت فرصه الا وتستغلها

    متفرغ للتحريض

    قسم بالله عندك اصرار غريب

    يا ابو عبدالله

    شكرا لمرورك العطر يا اخ همس

    مع تحيات
    ابو عبدالله ..


  10. #10
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بريد الغربه مشاهدة المشاركة



    صدق اخوي بريد 2000 فالتكليف في واصل هو "اجبـــاري" على البعض , اي ان من كل 3 اشخاص يكلف على الاقل واحد اجباري او الثلاثه جميعهم .

    وللمعلوميـه من سلم من التكليف يحطم بالتهديد والوعيد .. فمثلا يقول المشرف لمن لم يكلف في رمضان

    "لاتفررح كثيراً فتكليف العيد في ظهرك في ظهرك" انا لله وانا اليه راجعون

    علماً انه يوجد اشخاص في واصل مميزين عند المدراء اما اصدقاء واما اقرباء فقد عفي عنهم

    تكليف رمضان ولم تقال لهم الكلمه الشهيره .. :تكليف الحج في ظهرك في ظهرك: لانهم يستندون على جدار قوي !!
    هل يوجد في هالزمن رئيس او مدير او مشرف او من له صلاحيه على اي احد "لايخــاف في الله لومه لائم" ويتبع مبدأ المساواه ؟

    لا اعتقد ..


    واصــــــــــل = الفساد الاداري

    مشكور اخي الكريم الرائع بريد الغربه على مرورك العطر ....

    ولكن اين الجدار القوي من الموظفين في الترقيات التي مثل ببيض الصعوه تذكر ولا تشاف ..


    دمت بود ..

    ابو رياض ...

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. تكليف العيد
    بواسطة ابو عزوز1 في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 19
    آخر مشاركة: 09-18-2018, 12:04 PM
  2. تكليف الاعياد
    بواسطة القعقاع في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 8
    آخر مشاركة: 06-13-2018, 12:43 AM
  3. تكليف عيد الاضحى
    بواسطة الله يعين في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 21
    آخر مشاركة: 10-21-2017, 07:37 AM
  4. تكليف أم تكاليف..؟؟؟؟؟؟؟؟
    بواسطة واصف في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
    مشاركات: 2
    آخر مشاركة: 11-24-2008, 04:43 PM
  5. تكليف
    بواسطة الـقـلــب الـكـبـيـر في المنتدى ساحة البريد العامة
    مشاركات: 11
    آخر مشاركة: 12-15-2005, 03:19 PM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
تعرف علينا
الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
arapost@hotmail.com
تابعنا
للتواصل معنا
arapost@hotmail.com