نفى وجود خلافات بين الوزارتين .. مدير إدارة الميزانية بوازرة الصحة :
لجنة من الصحة والخدمة المدنية لترسيم 27 ألف موظف وموظفة بالمناطق
كشف مدير عام ادارة الميزانية بوزارة الصحة محمد بن عبدالله السبيعي عن عدم ادراج اعتماد تحسين اوضاع الموظفين المستخدمين وبند الاجور بترسيمهم على الوظائف الادارية الرسمية التي صدر بها قرار من المقام السامي الكريم ضمن ميزانية الوزارة لهذا العام 1427/1428هـ .
واكد في تصريح لـ «اليوم» ان عدد الموظفين الذين يشغلون وظائف المستخدمين والبند يصل الى 27 ألف موظف مشيرا الى ان الذين يعملون بوزارة الصحة وحاصلين على شهادات جامعية وثانوية وكفاءة وتنطبق عليهم الشروط الوظيفية يتراوح عددهم بين 10 و 13 الف موظف تقريباً بينما هناك اكثر من 50 بالمائة منهم لا تنطبق عليهم شروط الترسيم ، مضيفا ان اجراءات ترسيم الموظفين معقدة وليست سهلة بالصورة التي يتخليها الموظف ، واكد انتهاء رصد بيانات البعض في عدد من مديريات الشئون الصحية, وكذلك ديوان الوزارة باستثناء بعض المديريات وسترفع بشكل نهائي في اقرب وقت الى ديوان الخدمة المدنية حتى يكون الترسيم للجميع.
واشار السبيعي الى ان سبب تأخير ترسيم الموظفين هو كثرة عددهم, وكذلك عدم اكتمال بعض بياناتهم وتداخلها بالاضافة الى عدم وضوحها مشيرا الى وجود لجنة مشكلة بين الوزارة ووزارة الخدمة المدنية لترسيم جميع الموظفين . ونفى وجود اي خلافات بين الوزارة ووزارة الخدمة المدنية من حيث ترسيم الموظفين الذين يشغلون وظائف مستخدمين وكذلك بند الاجور مبينا ان البشرى ستنزف قريبا لجميع المناطق مؤكدا انتهاء ديوان الوزارة وبعض المديريات من تدوين بيانات موظفيها واما البعض الاخر فيستكملون البيانات حالياً .
واكد ان ارسال اوراق جميع من انتهت بياناتهم الوظيفية ضمن مشروع الميزانية ولكن اللجنة المشكلة من قبل وزارة الخدمة المدنية رأت ان يتم تثبيت الجميع في وقت واحد . واشار الى انه لن يقل راتب اي موظف على ما كان يتقاضاه على وظيفته السابقة . وبين السبيعي انه سيتم قصر الترسيم على من يزاولون الاعمال الادارية ولديهم مؤهل دراسي . وأوضح ان الـ 11 الف وظيفة التي تم الاعلان عنها في ميزانية الوزارة للعام المالي 1427/1428هـ تم تخصيصها للاطباء والفنيين والتخصصات الفنية مشيرا الى ان الوظائف الادارية منها تبلغ 400 وظيفة ادارية موزعة على مختلف مناطق المملكة.
رد مع اقتباس
