كثير من موظفي البريد المساكين اصحاب الرواتب القليلة والمراتب المتدنية يعانون من جفاء المدراء والمسؤلين
الكل يبحث عن مصلحتة وترك الموظف الصغير يسبح في مشاكلة في هذا العالم
سؤال لماذا تطبق التعاميم على الموظفين المساكين في الحضور والانصراف وتطبيق البصمة
مع العلم ان التعميم الصادر من رئيس المؤسسة يشمل نواب الرئيس ومدراء الادارات ومع ذلك لانشاهد احد يلتزم
الحضور من الساعة الحاديه عشر وبعدها والموظف المسكين من الساعة السابعة والنصف ملتزم بالحضور او المقص بنتظارة
عشر سنوات وانا استحق الترقية ومع كل طلب لي لمدير الادارة يقول اصبر
ابارك للاخوان اصحاب العقود النجاح الكبير والانتصار على كل ظالم حسود وقف ضد قرار الملك حفظة الله وشفاه القاضي بالترسيم
Rule Karakus
Many poor postal workers of low salaries and low-ranking suffer from staleness of managers and officials
Everyone's looking for his interest and left the poor employee swimming in his problems in this world
Q Why you apply circulars on the poor employees in attendance and the application fingerprint
Note that the circular issued by the President of the corporation includes the Vice-Presidents and directors of departments, however, we don’t see anyone of them obey it.
They attend at 11:00am or after and the poor employee attend at 7:30am committed to attend or deduction is waiting for him
Ten years and I deserve to upgrade and every request to the Director of Administration he says be patient
I congratulate my Brothers who are working under contracts their great success and victory against all unjust envious who stands against the decision of continues contracts issued by the King, may God preserve him