مشكور و ما قصرت حبيبي ابو العز وان من مؤيدي المعارضين و احترم من يعارضني على علم و من منطلق مصلحة الجميع وليس لاجل مصلحة شخصيه او الظهور بمظهر انا المخلص لك ياسعادة المدير.....
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
مشكور و ما قصرت حبيبي ابو العز وان من مؤيدي المعارضين و احترم من يعارضني على علم و من منطلق مصلحة الجميع وليس لاجل مصلحة شخصيه او الظهور بمظهر انا المخلص لك ياسعادة المدير.....
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 12/0 Given: 0/0 |
بسم الله الرحمن الرحيم
يا حبيبي يا ( وادي السليكون ) فقد أتعبت المسئولين بعدك بهذا الكلام .. !!
حقيقةً أخي أن الواجب على الإدارة أن تعطي كل ذي حقٍ حقه ولا تنقص منه شي .. فإذا كُلف الموظف بالعمل فلهم ذلك بعد موافقته أما أن يقوموا بإعطائه جزاً من تكليفه بمقابل مادي والنصف الآخر أيام فهذا أعتقد غير لائق .. !!
فيجب إعطاء الموظف رغبته في نوعية إحتساب أجر عمله المكلف به ..
تحياتي لكم
إداري
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إداري
حبيبي اداري روميت رحال في فندق الباحه.......
الحق سيف بتار......
دمت بود.......
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس