اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة abufuzan مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ..

لا تستعجل زميلي الكريم الموظفين على حساب المؤسسة إن احسنت استثمارهم كسبتهم وان خلاف ذلك فالذي سوف يعاني المؤسسة ايضا ...
مهما ابتعدت المسافة وطال السفر ...

وقديما قالوا : ما حك جلدك مثل ظفرك ...

محبكم

اخوي ابو فوزان لا بد ان يكون للمؤسسه نظام ....فما هو نظام المؤسسه حاليا....مدة الاعار على تطبيق لائحة مستخدمي التامينات الاجتماعيه انتهت..اذا كانت سنتين فقط....ولم يحرك احد ساكنا خلال هذه المده...اذن ..ماهو مستقبلنا الوظيفي ..من هو المسؤل عن المؤسسه حاليا...و المؤسسه الان بلا نظام.....و لايمكن نقل او فصل و ترقية موظف و اعطائه اجازه فقط الا بناء على نظام معتمد.....اما اذا اغمضنا عيوننا عن الحقائق....فنقول خل الدرعى ترعى و اسكت يا ابو سلكون ..مالك ومال شغل غيرك...عالم يا ابو فوزان....الذكاء في البريد خارق....ما يشتغلون الا وقت الكوارث مثل الدفاع المدني...اذا شبت حريقه راحوا و طفوها ورقدوا لين تجي حريقه ثانيه...