العمل عن بعد (واستثناء غير موفق)

[ابغى حقي]

عند صدور قرار يقضي بالعمل عن بعد او تعليق عمل او مدرسة او حفلات او مولات
فأن الهدف الرئيسي منه محاربة كورونا بتقليل اماكن التجمعات
اليوم البريد يصدر قرار بالعمل عن بعد لكن الغريب ان اماكن التجمعات ومقابلة الجمهور تم استثنائها من القرار
موظفين التجزئه والتوزيع هم اكثر موظفين البريد عدد
واكثر موظفين البريد معرضين للعدوى لا سمح الله
نرجو اعادة النظر في ذلك
اما بتوزيع ايام الاسبوع على الموظفين بحيث يعمل يوم ويأجز يومين
او
بصرف بدل عدوى

[ضامي اا]

المسؤولين مادري كيف يفكرون
بالله شؤون الموظفين وادارات ثانيه وش علاقتها بالعملاء والاختلاط ؟؟
الاهم التوزيع والتجزئة هم الذين يختلطون مع العالم
للاسف البريد فاشل بقراراته واقترح على وزير الاتصالات يضع لجنة تقيم قرارات البريد قبل اتخاذها لانهم لايفقهون شيئا
سلام طويل الامد

[السااااهر]

هههههه استغفر اللههم يبكي وهم يضحكيعني الحين بفهم مين حط هالخطه

[واااااصل]

النقاط في خطر في خطر

[Nooot]

طيب سوبر مان التجزئة والتوزيع متى راح ينظر له انه ممكن ينقل عدوى ؟؟؟ للاسف القرار في مصلحت المدراء والادارين فقط اللي اساسا ما يقابل جمهور ولا راح ينقل العدوى . طيب موظف التوزيع او التجزئة كم عميل راح يقابل ؟ وكم عميل راح يكون حامل للعدوى ؟ و لكم هو راح ينقل ؟ المصيبه انه حتى الان في بعض المكاتب لم يتم توفير فيها معقمات او قفازات او كمامات( تم توفيرها للمحطة فقط هي اهم ) غير باجتهادات شخصيه وعلى حسابنا الشخصي وحسب معرفتنا للهلال الاحمر بانهم يوفر علبه او علبتين لنا ؟؟ للاسف شي مخجل . اذا يحق لي انا كموظف المطالبه ببدل عدوى . كما اتمني من الجميع ابداء رايه بهذا الخصوص .

[ابغى حقي]

في السابق
كان موظف الاستقبال والتوزيع
يشعر بالغيره والغبن من مساواته بموظفين المنطقه
مثلا
١- حجم العمل
٢- مقابلة الجمهور
٣- الاجازات والاستأذانات بالمنطقة سهله جدا
وبالتجزئه والتوزيع ردهم (مصلحة العمل اهم)
وبالنهايه نفس الراتب والمميزات

ولمن جا الوقت الي المؤسسة تقدم فيه نوع من الحماية لموظفينها بالتوزيع والتجزئه قدمتها للمكاتب والادارات
صدقوني الموظف المحبط والذي يشعر ان ادارته لا تضع له القيمه التي يستحقها
لن تجد منه الانتاج ووالمسؤليه
بل احيان يكون مسوق سيء للبريد

[نايـــف]

اكثر موظفين الإدارة وصلوا لها بالواسطة والبعض منهم لا يملك اي مؤهل او خبره وفوق انهم ماخذين جميع الامتيازات والراحه لا نقولها حسد ولاكن حان الوقت لتدوير العمل أو إيجاد نسبة لموظف الميدان

[90090000]

فعلا المؤسسة وصلت رساله لموظفي التوزيع انهم غير مهتمين فيهم وهذا سيؤثر مستقبلاً على اداء الموزع أضف الى ذالك تحويل البريد الممتاز والطرود الى نقطة التوزيع