فجميل التخصص مطلوب ولا يتعارض مع التدوير وحتي نتفادي مشكلة الاحتراف في تقديم الخدماتالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة أنورسلامة
يجب أن يُفعل بشكل جدى ومنظم والزامي التدريب والتطوير للموظفين من خلال اقامة ورش عمل و دورات تدريبيه
في كل المجالات التي تخص صميم عمل المؤسسه وان تكون هذه الدوارت والورش الزاميه علي الموظفين وليست كما نراه الان
رد مع اقتباس