التغيير هو ديدن الحياة بشكل عام و بالاخص الوظيفي

لكن الاهم ان يكون لهذه التغيرات نفع للعمل من سطرو نفسهم لهذه الخدمه

ونفع يعود للمستنفعين من هذه الخدمه


البريد ان لم يتعدى خدمة الرسائل بخدمات اخرى

فتغيير الوحوه ليس لها لن يكون لها نتيجه