السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 0/0 Given: 0/0 |
اسعد الله ايااامك اخي اداري ..
واذاا امكن التوضيح ماا هو سبب الانذاار ( الحادثة ) ..
وفي رايي ان مدير المنطقه عند توقيعة على قرار او اي خطااب لا ينظر الى ملف الموظف ..
حيث انه يثق بمن هم حوله من مدراء ادارات ..
وربماا الانذار ذلك اعطي للموظف لتلافي امر اخر كاان قد يحدث له ...
احترااامي ..
رحـــــــــــــااال...
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 27/4 Given: 0/0 |
وظلم ذوي (البـــــــــــريــــــد)أشد مضاضة على المرء من وقع الحسام المهنـــــــد
نعم أخي أداري كل ناجح في البريد محارب حرب بلا هواده من العواجيز الجهله مروراً بالمرتزقه المنافقين حتى الإقصاء .....
وعند ملاحظة خطأ ما أو شبهه تقوم القيامه على الموظف المسكين المثابر المجاهد في عمله فهو موكل بالقيم بكل الأعمال نعم كل الأعمال دون إستثناء كونه نشيط ومثابر وصاحب خبره وكل هذه الأمور لاتشفع له عند إرتكابه خطأ تافه بسيط غير مقصود ....
فسبحان الله إدارات تكرم المميزين وتكافئهم وإدارات تجرمهم وتعاقبهم .....؟؟؟؟؟
السـاحة البريدية
| Thumbs Up/Down |
| Received: 12/0 Given: 0/0 |
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رحال
سبحان الله ..
الذي رجله في الماء ليس كما الذي رجله في النار .. !!
والذي لم يُضلم لا يحس بمعنى ومرارة الظُلم ..
تحياتي لكم
إداري
الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)
ضوابط المشاركة
رد مع اقتباس