اول مره تتحول مؤسسة الى شركة بهذا الاسلوب والغموض التام ... يجب وضع النقاط على الحروف
كبار السن تشترى سنوات خدمتهم ويحالون للتامينات
الشباب والوسط يؤسسون الشركة
لكن اشعر ان هناك نموذج الطاولة المقلوبة على الموظفين
جزء يبقى على المؤسسة وجزء في شركة بعقد قابل للالغاء والباقي سيتم تسريحهم جبريا لعدم قدرة الشركة على تشغيلهم او شراء سنوات خدمتهم
لذلك هم وانتم في ورطة حتى تنقشع الغمامة
