ماهو نظام مؤسسة التأمينات الاجتماعية
اشكركم على مروركم
واريد من يعرف نظام مؤسسة التأمينات وسلمها الوظيفي
ان يخبرني كيف يكون اذا امكن ان ياخذ المعلومات عن احد الموظفين العاملين هناك فهذا سيكون شئ جيد .
فما زلت اجهل سلم البريد ونظامه الى هذه اللحظةمن حيث :
- الرواتب
- المميزات المالية
- البدلات
- الحوافز
- الترقيات
- طرق ترك العمل كالاستقالة
فهناك تساؤلات كثيرة لا نعرفها ولا يعرفها اي موظف
فكيف نسمع اشاعات بانه سيكون هناك راتبين زياده والبعض يسميه ( عيدية ) والبعض يسميه ( مكافئة ) وفي الصحيح هو يسمى ( راتب الثالث عشر ) وذلك كشركة ارامكو وشركة الدوائية .
فهل يصرف لنا راتب ( الرابع عشر) فنختلف عن ارامكو والدوائية ؟
بدل السكن هل هو راتب واحد ام راتبين بينما هناك قطاعات تشغيل ذاتي لديها ثلاث رواتب بدل سكن . فنحن كم راتب ؟
هل بدل السكن سيكون عباره عن الراتب الاساسي لموظف ؟
اذا كان كذل فهو ظلم للموظفين الصغار في قطاع البريد حيث انهم لن يحصلو على بدل سكن كافي سنوي كغيرهم من الموظفين اصحاب المراتب الكبيرة ؟ فهل يكون صغار الموظفين ايضا هم الضحية كما حدث في زيادة ال 20 بالمية ؟؟
هل الموزعين سيمنحون سلم خاص بهم حسب ماسمعنا وانهم هم من ستهتم بهم المؤسسة مستقبلا ومن سيكونون قاياديين لها ؟ فهل الموظف الحالي باب الخروج لقطاع اخر او الاستقاله افضل له من البقاء ؟
كيف ستكون الترقيات مستقبلا ومته تبدأ خصوصا اننا مللنا من مراتبنا القديمه فما زالت اقل من طموحاتنا؟ ام اننا سنكون الضحية ايضا حيث قرر اننا سندفن برواتبنا كما هي . ولن تكون هناك تحسينات افضل او مستقبل وظيفي زاهر . وان الموظفين الجدد هم الاهم .
اشياء كثيرة تدور في راسي ولكني تعبت من الكتابة
حتى الدخول الى المنتدى لم اعد مهتما به كما كان سابقا فهل لانني اشعر باليأس ام هو هاجس فردي فقط لدي ؟ لا اعرف ّ!
رد مع اقتباس
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة قصيمي
انالايوجد لدي اي معلومة عن تسائولاتك ولاكن اعجبت بالجزء الاخير وانا لاالومك اذا لم تدخل للمنتدى علماً بانك من الاخوة القلة الذي يتفاعل مع الطرح في المواضيع ويطرح ماهو مفيد .
موضوعك سيثرى بالردود لان فيه سلم رواتب ومكافأت وبدلات وكأني ارى شريحة كبيرة من الموظفين اعماهم الطمع فلا يتجاوبون الا مع هذه المواضيع .
انظر الى سابقات هذا الموضوع فهي مااوثري بالردود والمواضيع التي فيها افكار واراء من شانها الرقي بالعمل لايكون هناك اي ردود افعال . فعجبا من اولائك الموظفين صحيح ان الكل يسعد بالزيادة وانا من اول من سعد ولاكن يجب ان لاتكون حاجبة او مشلة للافكار بحيث لانفكر الا بما سيدخل جيوبنا .
