( أرهبنا ) فرحل .. وقال ( سامحوني ) .. !!

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

والله أنها حقيقة .. واقعية .. قصتنا هذه .. ليست من نسج الخيال .. ولا من بُنيات فكري الصغير .. !!
مُدير إدارة .. دكتاتوري بمعنى الكلمة .. فهو خليفة ( هتلر ) في جبروته وعِناده .. !!

إذا رأيته .. فإنك ترى إنساناً ذو هيبةٍ كبيرة .. وذو سلطةٍ نافذة .. !!
فهو مُدير حقيقي بمعنى الكلمة .. وصاحب مرتبة عالية في السلم الوظيفي .. !!

لا تكاد تستطيع النظر في وجهة من قوة شخصيته .. وغطرسته .. وتسلطة .. !!
فهو مُدير إدارة ليس كأي مُدير أو مسؤول .. !!

نبدأ مع يوم واحد من أيامه .. لنرى العجب العُجاب في إرهابه للموظفين العاملين تحت إدارته .. !!

الساعة الآن الثامنة صباحاً .. هذا موعد حضورة للإدارة .. يترقب جميع الموظفين من النوافذ حضوره ليبدأ الصراع .. والحرب .. مع هذا المدير .. !!

عندما يُشاهد الموظفون قدوم المدير ماذا يفعلون .. ؟!!

من كان في فمه لقمة سوف يرميها .. !! ومن كان لا يرتدي الشماع فإنه يرتديه .. ومن كان جالساً وقف .. ومن كان واقفاً جلس .. !! إرهاب شديد وخوف وهلع من حضوره .. !!!

دخل الإدارة .. نظر إلى الكاونتر .. رمى بعينه الحارقة على الموظفين يمنةً وشمالاً .. ثم صعد إلى مكتبه وجلس .. ليتنفس الموظفون الصُعداء من ذهابه لمكتبه ..

لا أحد يستطيع أن يمر من أمام مكتبه نهائياً خوفاً وهلعاً من إستدعائه ومحاسبته له .. !!
لا تستطيع الإستئذان إلا بعد دخولك عليه وطلبك للإذن والخروج من الإدارة .. فهو يحب المركزية المقيتة والتفرد بالرأي لوحدة .. !!

الساعة الآن الحادية عشر ظهراً .. لا تسمعُ إلا صياحه .. ونياحه .. لم يسلم من لسانه أي موظف في الإدارة بل أي عميل للإدارة .. !! فهو ذو صوتٍ جهور .. لا وقور .. ولا صبور .. !!

تمر الأيام والسنين وهذا حال المدير لم يتغير ولن يتغير لأن الإدارة بالنسبة له قاضٍ يحاكم متهمين .. و جلاد يجلد معتقلين .. !!

بعد هذا الرعب الذي خلفه للموظفين .. وبعد إرهاب نفسيات الموظفين .. وجعلهم يتلفتون عن يمينهم وشمائلهم خوفاً من وجوده بينهم .. !!

أتى الفرج من الله بقرار إزاحة من منصبه لوجود قضية ضده من مجموعة من الموظفين .. !!!!

ألمهم .. بعد أن إستلم قرار إبعاده أخذ يمر على جميع الأقسام ليصافح الموظفين ويقول لهم : ( سامحوني إذا غلطت عليكم أو حصل مني قصور ) .. !!!

يالله العجب .. يسامحونك .. وأنت من أرهبهم وحرمهم من الكثير من الحقوق .. !!
يسامحونك .. وأنت من حرمتهم للدورات التي كانت من حقهم وأنت تقول ( ما يحتاج دورات ) ..!!
يسامحونك .. وأنت من حرمتهم من ممتاز في تقويم الأداء الوظيفي وتقول ( لا تستحقون ذلك ) .. !!

بل إذهب .. وانصرف عنا .. فإن القلب لا يحبك .. ولا كثر الله من أمثالك ..

تحياتي لكم
إداري

[الحريص]

تحياتي لك أخي اداري

وفعلاً نسخة طبق الأصل لما هو حاصل في كثير من الادارات البريدية

بعد الظلم وأكل حقوق الموظفين وحرمانهم منها ... يأتي ليقول ..سامحوني ... وكأن المسألة مسألة لحظة ونسي وتناسي السنوات العجاف التي تربع فيها على كرسيه وأخذ يظلم هذا ويسيئ لهذا ويحرم هذا ويتجبر على هذا ... فحسبنا الله ونعم الوكيل .

[حقاني]

قصه غاية في السرد والاسلوب والثقافه

وعي ورقي وفن لايناله الامن من له قيمة ووزن

امثالك قبيلة هي نور وعلامه وضاءه لم يخرج من بطونها الا افذاذ
اخي قصة تحكي الواقع وتحاكيه
كم من اولئك النماذج اللذين ار تهنوا الظلم
ان هذا المدير لايوازي معشار حال ====
بل كل ماذكرت واكثر واكثر والله واكثر

اكفهرار تجبر ظلم عبس تكبر تسلط اكل حقوق
دسائس تجني كل ذالك فعله واكثر والله واكثر

ولكنه باقي مرتكز رغم الشكاوي والادله الدامغه
ولكنها جيرت نفث فيها
كرسيه المتمسك به متشقق ومكسر ولكنه لم يفرط فيه ولم يغيره ولانعرف السبب
هل به تثبيت او وهم
ترى وجهه يجيء بالشر سواد ظلمه عبؤوس
مكفهر حاقد ناقم لايريد احد يمشي امامه
ومع ذالك باقي باقي ولاحول ولاقوة الابالله

محظوظين جاكم الفرج وفرجت عنكم
فعسى ان تمطر عندنا

شكر اخي اداري وكنت اود ان تكملها لتكون نهايه تعطي معنى شكرا اخي الك
واقدر لك كل مساعيك وفتك بعافيه

[ابو عدنان]

,

بسم الله الرحمن الرحيم

أخي إداري ها أنت صوتاً لنا في ما تختلجه صدورنا من غيظٍ وفيظ , فالرد على مواضيعك الجبارة هو بمثابة كتابة موضوع جديد لدي!!!!

هل تعلم بأن مثل ذلك المدير هو مـِـن من يتشبث بأي قطعة (( ممغنطة )) بكرسيه إليه؟؟؟

أخي أنا أسمي ذلك المدير الذي وصفته لنا بالمدير الشرير

ليس لديك من تلجأ إليه لتتلقى منه التوجيه. هو لا يمتلك دليلاً حول حجم أو خطوات العمل الذي تقوم به. أنت تتمزق دون أن يلقي أحد لك بالاً أو حتى يزودك بتغذية راجعة. يشترك هذا المدير مع المدراء الضعفاء في الكثير من الدوافع الكامنة. قد يكون خفياً بسبب كثرة مشاغله، أو بسبب طبعه المتردد، أو لأنه مدير غير ماهر.

ليس لديه حياة يحياها، ويتوقع أن تكون أنت كذلك أيضاً. أنت تغرق في مهمات العمل وهو لا يزال يراكم المزيد. خطوط الزمن عنده مضحكة، ففي بعض الأحيان يبدو المدير المركز على العمل خجولاً أو مشغولاً بأمور أخرى، وفي أحيان أخرى يبدو شديد التركيز على إنجاز العمل لدرجة أنه لا يلقي بالاً لما تتركه تصرفاته من آثار على الأفراد من حوله. هل يهتم بكمّ العمل المتراكم لديك؟ الجواب لا.!!!

إذا تكلمت معه وبقي على عدم تفهمه للموضوع، اصنع مقاييسك الخاصة لتقييم ما هو حقيقي وما هو قابل للإنجاز. لا تتعذر بحاجتك للوقت من أجل حياتك الشخصية. حياة العمل المتوازنة حق لك وليس امتياز يمنحك إياه. إذا كان التنظيم الذي تنتمي إليه يقوم على "صاحب عمل حسب الطلب"، حاول أن تذكر مديرك بالتعارض بين السياسة والتطبيق!!!!!


المدير الشرير هو متحجر القلب، يُسر لرؤيتك في مواقف حرجة. هو يمتلك حيوانات أليفة ولكنك لست واحداً منها.

يحسـَـب المدير الشرير في بعض الأحيان بأنه "سيد المهمة" مركزاً على العمل لدرجة تجعله ينسى كيف تؤثر تصرفاته على شعورك. قد يكون وراء هذا المظهر الفظّ قلب قطة وديعة كما يقول المثل. عندما تواجهها هل تعتذر أم تُجن؟

وهاهو يعتذر لأنه سلك ممر نمطي وسلوكي مختلف عن القيم والمبادئ التي أوصانا بها ديننا الحنيف , ولأنه أرداد في الأصل التشبث بأي طريقة ما في كرسيه الدوارمهما آلت إليه ممارساته فهو لا يعلم عن شعور الأفراد الذين حوله سوى نضرته الــ(( الغمشاء لتطبيق النظام ))!!!!

هذهـ ترجمتي لواقع مديركم (( المخلوع ))

ولكنني أريد أن أوصيك أخي بالرحمة والصفح لوجه الله تعالى : إصفح عنه فقد أعمى بصيرته الوجه الضاهر للكرسي عن بواطن الكراسي الدوارة!!!
شكراً لك والله كريم!!!

[يحي الحذيفي]

شكر اخى الغالى إداري

لقد اوفيت وكفيت والله يققل من امثال كل متغطرس وجبار اخى الكريم هذى النماذج نحمد الله انها قليله ولا تستمر ابد وهذا الذى نامله لك تحياتى وحسبنا الله ونعم الوكيل

[دايم صريح]

تحيه من القلب
أخوي اداري أنت تتكلم عن واقع مرير وقد اكتوى منه بريدنا ولما الهروب منه ومازال كنخر السوس لذلك تجد بعض من مدراء حب التسلط وكأني بهم سيخلدون باسلوبهم و بطشهم وتعاملهم مع موظفيهم وفي النهاية طلب السماح وكلمات معسوله أضف لذلك وهو المهم ماذا أنتجوا خلال فترة تعاملهم وقمعهم ... وتدور الدائرة ويعين بديل له والمواصفات متشابه أحيانا إذا لابد من وجود أسس تجير بقاء المدير أو تغييره و الذي يخاف الله ويجعل العدل والمساواه بين موظفيه
ولكن لايمنع أنه يوجد بمؤسستنا مدراء جديرين وأهل للثقة الموكلة لهم ولكن أمثال هؤلاء مهمشين وأجزم لك أنهم لايتميزون بحب التسلق والتنملق أمثال لما ذكرت للوصول ..وعلى حساب من!!على أن يصل لهذا الكرسي وهو أصلا لايعرف كيف يديره وللأسف أن هذا واقعنا حاليا
وما لبقاء بعض مدراء مناطقنا البريدية ومنطقتنا تحديدا والغير منتجين ليعطيك دلالات أن:.
لهذه الدرجة أصبحنا نقف عاجزين عن التجديد وتقييم ومتابعة أمثال هؤلاء المدراء
ولمتى؟! الله المستعان وكفى .
دمت بطيـــب الود

ورزقـــــي على اللـــه
دايم صريح
المدينة

[رحال]

لا تستطيع الإستئذان إلا بعد دخولك عليه وطلبك للإذن والخروج من الإدارة .. فهو يحب المركزية المقيتة والتفرد بالرأي لوحدة .. !!

لا حول الله الله لاتبليناااا...

بل إذهب .. وانصرف عنا .. فإن القلب لا يحبك .. ولا كثر الله من أمثالك ..

الحمد لله رب العاااالمين ...

لك الشكر اخي اداري على الطرح المميز..

احترااامي لك..

رحـــــــــــاااال...

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

أهلاً بك أخي ( الحريص ) وشكراً لمرورك الجميل ..
بارك الله فيك ..

تحياتي لكم
إداري

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

حياك الله أخي الغالي ( حقاني ) فقد سعدت بمرورك كثيراً ..
وصدقني أخي أن القصة والأحداث طويلة وكبيرة ولكن لا نريد الإطالة بهذا الموضوع ..
شكراً لك وبارك الله فيك ..

تحياتي لكم
إداري

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

أيها القلم الرائع .. والفكر الناضج .. والأسلوب الراقي ..
أخي وحبيبي وعزيزي الغالي ( أبو عدنان ) ماذا أقول وعن ماذا أتحدث .. فقد إكتمل موضوعي جمالاً بإضافتك الرائعة والتي أتت على كل الموضوع ..
شكراً لك أيها الرائع ولا حرمنا الله من عطائك وروعتك ..
بارك الله فيك ..

تحياتي لكم
إداري

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

هلا بك أخي ( يحي الحذيفي ) وشكراً لمرورك الكريم ..

تحياتي لكم
إداري

[الـغـر يـب]

ماشاء الله تبارك الله قلم يقطر فائدة كقطرات الندى و بنموذج أخاذ لنصرة من بهم قهر من هؤلاء المدراء المعشعشين في السواد ,

اهنئكم اخي اداري بخروج هذا المتغطرس من دياركم

الغريب

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

حياك الله أخي ( الغريب ) وشكراً لمرورك الكريم ..

تحياتي لكم
إداري

[حقاني]

والشكر لك انت الذي اتحت لنا ذالك

ولكن اريدمنك الاضافه عبر ثنايا ردودك لاكما رونق القصه والمحاكاه الفعليه لان في حالات كثر تحتاج الى فك الرموز لا الرمزيه

فهل فهمتني

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

لا يا عزيزي ( حقاني ) ليس هذا أسلوبي إطلاقاً .. !!

وإنما الفاهم بمجريات الأمور سوف يعرف مقصد كلامي ولا يحتاج إلى فك الرموز
عموماً أخي أقولها من هُنا وأعترف ..
بأنني أحب البريد السعودي وأعمل جاهداً على تطويره وتحسين الصورة إلى العامة والخاصة ولستُ ممن يتسلقون أو يداهنون على حساب المؤسسة ومقدراتها وأعمالها .. !!

تحياتي لكم
إداري