النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: تقليص عدد المسؤولين

العرض المتطور

المشاركة السابقة المشاركة السابقة   المشاركة التالية المشاركة التالية
  1. #1
    تاريخ التسجيل
    Feb 2007
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    76
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0

    تقليص عدد المسؤولين



    تقليص عدد المسؤولين ناجح ومربح للمؤسسه من الناحيه الماديه والميدانيه
    عندما تزيح مسؤول راتبه الوظيفى 13000 الف فانك سوف تاتى بموظفين
    يخدمونك بالتوزيع (واصل) وهناك كم مسؤول لا يخدم المؤسسه من ناحيه
    التطور انما يستحوذ على مسمى وظيفه قد تخدم الربحيه اكثر0
    هذا ليس تحاملن على المسؤول انما تخفيف من الظغط الذى على الدكتور
    محمد صالح بن طاهر البنتن 0 هناك مساله من قبل مجلس الوزراء وربما
    نقول حمله على نجاحات مؤسسه البريد التصاعديه 0 يطالبون بتحقيق انجاز
    وربحيه عاجله 0اعتقد حان الاوان ان يذهب المسؤول الذى لا ينتج وانما همه
    الوظيفى ابراز عضلاته على الموظف وملفه 0
    فى الاونه الاخيره شاهدنا فصل عدد كبير من الموظفين والسبب هو المسؤول
    يريد ان يظهر امام الجميع انه حازم وصارم0
    حان الوقت لكى نقلص عدد المسؤولين والحسابه بتحسب؟؟؟؟



  2. #2
    تاريخ التسجيل
    Jan 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    48
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العاجى مشاهدة المشاركة


    تقليص عدد المسؤولين ناجح ومربح للمؤسسه من الناحيه الماديه والميدانيه
    عندما تزيح مسؤول راتبه الوظيفى 13000 الف فانك سوف تاتى بموظفين
    يخدمونك بالتوزيع (واصل) وهناك كم مسؤول لا يخدم المؤسسه من ناحيه
    التطور انما يستحوذ على مسمى وظيفه قد تخدم الربحيه اكثر0
    هذا ليس تحاملن على المسؤول انما تخفيف من الظغط الذى على الدكتور
    محمد صالح بن طاهر البنتن 0 هناك مساله من قبل مجلس الوزراء وربما
    نقول حمله على نجاحات مؤسسه البريد التصاعديه 0 يطالبون بتحقيق انجاز
    وربحيه عاجله 0اعتقد حان الاوان ان يذهب المسؤول الذى لا ينتج وانما همه
    الوظيفى ابراز عضلاته على الموظف وملفه 0
    فى الاونه الاخيره شاهدنا فصل عدد كبير من الموظفين والسبب هو المسؤول
    يريد ان يظهر امام الجميع انه حازم وصارم0
    حان الوقت لكى نقلص عدد المسؤولين والحسابه بتحسب؟؟؟؟




    كلام طيب ياعزيزى ولكن سؤال يطرح نفسه
    الى اين يذهب هذا الموظف الذى سوف تزيحه؟ ومن انت او اى مسئول حتى تزيح هذا الموظف وغيره؟
    هو يريد ان يعيش كما تريد ان تعيش وماهو المقابل المشجع لترك العمل لجلب دماء جديده كما يدندن بها بعض المدراء الذين يضربون على هذا الوتر لتوظيف اقاربهم وجماعتهم
    وانت ياعزيزى بتوظيف هولاء الشباب من قال لك انهم منتجين ابحث عنهم وستجدهم على الانترنت وغيره اقصد المستجدين
    هناك اناس ليس همهم الا قطع ارزاق المسلمين والحسد والحقد والتضييق على الموظفين لاكثرهم الله؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    Sep 2006
    الدولة
    موظف
    المشاركات
    9,265
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    مؤسسة البريد ليست مؤسسه ربحيه ولن تربح مطلقا على هذا الوضع الاداري السيء جدا والذي لم يستطيع المسؤلين من ايجاد حل جذري له و الهيكل الاداري في البريد معكوسا راس على عقب تصور اداره صغيره جدا عدد المدراء فيها مساويا تماما للعدد العاملين فما بالك بالبريد بكامله .الآن في البريد السعودي لو يحصى عدد العاملين في الميدان مع عدد المسؤلين لوجدوا بان العدد يكاد ان يكون متساويا و جميع خطط التطوير تصب جام غضبها على من في الميدان الوقت الاضافي لهم و الترقيات لهم و انت يا من في الميدان خذ من ما هب ودب من التوجيهات و الاوامر المتناقضه و الحسميات يكفيك التهديد بالحسم من بدل السكن الموعود و الحسم من المكافئه القادمه ..يالغالي البرج العاجي يحمون انفسهم ومن يعمل فيه من المقربين لهم بقوة النظام المقلوب راس على عقب .هل وجدوا حل للزملاء الذين على بند الاجور بالرغم من التوجيهات الساميه بتحسين وضعهم ..هل وجدوا حل للمجمدين في مراتبهم من سنين ..بالطبع لا ..لانهم اصلا لم يفكروا فيهم و يجوز ان تفكيرهم قد يكون التخلص منهم هو الديدن الذي يفكرون به والذي يهدد به اغلب المدراء بمساعدة بعض المسؤلين المحسوبين على البريد .... وهذه هي نهاية التطوير . هناك نظام يجب ان يتبع و من يجهله يجب ان يصحح ويوجه من قبل من هم مطلعين عليه.. مجاملة المسؤل لها حد معين وهو النظام ولوائحه ..
    التعديل الأخير تم بواسطة وادي السليكون ; 02-17-2008 الساعة 09:02 AM

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    Feb 2008
    الدولة
    موظف بريد
    المشاركات
    1
    Thumbs Up/Down
    Received: 0/0
    Given: 0/0
    الله المستعان على كل حال والله يعين الموظف والمسؤل

    من مواضيع asd1390 :


    • #5
      تاريخ التسجيل
      Nov 2007
      الدولة
      الكلمة الطيبة حق
      المشاركات
      1,856
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      هو يريد ان يعيش كما تريد ان تعيش وماهو المقابل المشجع لترك العمل لجلب دماء جديده

      كلام جميل - والاجمل منة الشيك الذهبي


      خرج ولم يعد- خرج ولم بعد



    • #6
      تاريخ التسجيل
      Nov 2007
      الدولة
      الكلمة الطيبة حق
      المشاركات
      1,856
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0

      Lightbulb خرج ولم يعد

      هو يريد ان يعيش كما تريد ان تعيش وماهو المقابل المشجع لترك العمل لجلب دماء جديده

      كلام جميل - والاجمل منة الشيك الذهبي


      خرج ولم يعد- خرج ولم بعد



    • #7
      تاريخ التسجيل
      Feb 2007
      الدولة
      موظف بريد
      المشاركات
      76
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0
      للحقيقه فقط
      اشكرك على مرورك العطر ربما عدم فهمك للمقصود لم تتمكن من اصابه الهدف0

    • #8
      تاريخ التسجيل
      Feb 2007
      الدولة
      موظف بريد
      المشاركات
      76
      Thumbs Up/Down
      Received: 0/0
      Given: 0/0


      وادى السليكون
      الاهداف المرسومه للدكتور البنتن شاقه ومتعبه ولم يجد التجاوب من المسؤولين حوله
      وربما كان تخطيطه للقمه واصابه الاحباط من الطاقم السابق الذى وضع العقبات امام وهو يحاول ازاله الماضى العقيم والتقليص هو الحل0
      اشكرك على مرورك العطر

    معلومات الموضوع

    الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

    الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

    المواضيع المتشابهه

    1. تقليص المصروفات بالشيك الذهبي
      بواسطة U-P-U في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 16
      آخر مشاركة: 01-06-2012, 02:49 PM
    2. تسجيل المشمولين يالتثبيت
      بواسطة aksant في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
      مشاركات: 0
      آخر مشاركة: 09-18-2011, 01:52 PM
    3. أوامر ملكية بتمديد خدمات عدد من المسؤولين
      بواسطة منسدح بللفه في المنتدى ساحة البريد العامة
      مشاركات: 1
      آخر مشاركة: 02-12-2011, 02:11 AM
    4. الاتصالات السعودية تقرر تقليص عدد موظفيها (تقاعد مبكر ) بنحو 3000 وظيفة ..
      بواسطة abufuzan في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
      مشاركات: 11
      آخر مشاركة: 09-15-2008, 05:23 AM
    5. عيد بأي حال عدت يا عيد ...
      بواسطة صامت عجيب في المنتدى ســاحة منسوبي البريــد
      مشاركات: 17
      آخر مشاركة: 11-09-2005, 09:23 PM

    ضوابط المشاركة

    • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
    • لا تستطيع الرد على المواضيع
    • لا تستطيع إرفاق ملفات
    • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
    •  
    تعرف علينا
    الساحة البريدية منتدى لمنسوبي البريد
    للتعارف فيما بينهم ، وتبادل الآراء والأفكار
    وطرح المشكلات وإيجاد الحلول لها
    إن ما يطرح في الساحة البريدية هو تحت مسئولية العضو نفسه ،
    والساحة البريدية تخلي مسئوليتها تماما من أي نشر أو طرح غير مسئول ،
    ومع ذلك نحن نبذل قصارى جهدنا للسيطرة والتحكم بكل ما يطرح حسب استطاعتنا ،
    ونرحب بأي تواصل عبر البريد الالكتروني لإدارة الساحة
    arapost@hotmail.com
    تابعنا
    للتواصل معنا
    arapost@hotmail.com