للمطبلين وخصوصا السيد ( يورو )

[هادئ المساء]

يا سبحان الله من كتابات سفراء التغيير وخصوصا ( يورو )

تجد أن كتاباتهم تأتيهم من الواتس أب ( نفذ ياثور وانت ساكت )

عموما ماعلينا , عزيزي لاحضت الي يردون عليه هو واشكاله 99 % معارض له من الاعضاء

عزيزي بلغك نفسك وبلغ من يرسلك بالواتس اب أن الناس على قدر كبير من الوعي وفاهمين الي قاعد يطبخ تجاه الموظف

عزيزي بثبت لك ان الطاسه ضايعه

برنامج مكافئتي

مكتوب فيها مشرف مبيعات ومدير مبيعات وممثل خدمة عملاء

هل يوجد في الهيكلة والعمل البريدي الحالي هذه المسميات

نسخ لصق من stc

عموما مهندس آنف وفريقه ابشركم أنكم أكتسبتو سمعه سيئة وكره كبير جدا بين ابناءك الموظفين
كان الله بعونك المرحلة القادمة وننتظر 2023

[الباحث]

السيد يورو زميل من بريد منطقة المدينة و انخرط وبقوة في المسئولين في الرياض في علاقات خاصة وهو موعود بمنصب مدير منطقة مكة المكرمة
هو رجل عملي بنسبة 60% ومتحدث ولديه فكر ، ولكن في أحيان كثيرة إذا طلب منه مثلاً تنفيذ أي أجندة ضد مصلحة الموظف فسرعان ما يجهز لنفسه مبرراته الخاصة ليقنع نفسه بها ثم ينفذ ما يطلب منه .

[هادئ المساء]

السيد يورو زميل من بريد منطقة المدينة و انخرط وبقوة في المسئولين في الرياض في علاقات خاصة وهو موعود بمنصب مدير منطقة مكة المكرمة
هو رجل عملي بنسبة 60% ومتحدث ولديه فكر ، ولكن في أحيان كثيرة إذا طلب منه مثلاً تنفيذ أي أجندة ضد مصلحة الموظف فسرعان ما يجهز لنفسه مبرراته الخاصة ليقنع نفسه بها ثم ينفذ ما يطلب منه .

اول واضح يضحون فيه هو , تذكرها

[يورو]

السيد يورو زميل من بريد منطقة المدينة و انخرط وبقوة في المسئولين في الرياض في علاقات خاصة وهو موعود بمنصب مدير منطقة مكة المكرمةهو رجل عملي بنسبة 60% ومتحدث ولديه فكر ، ولكن في أحيان كثيرة إذا طلب منه مثلاً تنفيذ أي أجندة ضد مصلحة الموظف فسرعان ما يجهز لنفسه مبرراته الخاصة ليقنع نفسه بها ثم ينفذ ما يطلب منه .

اخي الباحث أشكرك جدا على تقييمك لي بهذه النسبة التي قليل هو من يصل اليها في البريد وهذا إطراء من شخص مثلك له بصمة جيدة في بريد المدينة وبالخصوص تطوير التقنية والحاسب الآلي. اما حول موعود بوظيفة مديرعام منطقة فقد خانك التعبير هنا زمن الوعود والمحسوبيات قضى وانتهى في البريد. هذه وظائف تم عرضها كمسابقة اشترك فيها اكثر من ثلاث مائة ٣٠٠ موظف من اصحاب الشهادات العلمية المعتمدة وليست في حاجه لتصديقها من الملحقيات الثقافية خارج البلاد .وهذا حق لكل موظف أن يطمح للتقدم والتطوير والنمو نحن نتعلم لكي نتطور وننتج ولم نأخذ الشهادات لوضعها في إطار تجميلي للتفاخر وهذا من فضل الله علينا وعلى والدينا أن التعليم بحد ذاته هدف سامي لا نحيد عنه إن شاء الله تعالى ماحيينا .بخصوص تجنيدي ضد الموظفين هذا أمر تسئل عنه بين يدي الله فانظر ماتقدم لنفسك .لا يوجد اسهل من قول الزور والبهتان لكن تكلفته عالية الثمن .تعلم يقيينا أن ماتقول بهتان عظيم .والعاقل خصيم نفسه .

[الباحث]

اخي الباحث أشكرك جدا على تقييمك لي بهذه النسبة التي قليل هو من يصل اليها في البريد وهذا إطراء من شخص مثلك له بصمة جيدة في بريد المدينة وبالخصوص تطوير التقنية والحاسب الآلي. اما حول موعود بوظيفة مديرعام منطقة فقد خانك التعبير هنا زمن الوعود والمحسوبيات قضى وانتهى في البريد. هذه وظائف تم عرضها كمسابقة اشترك فيها اكثر من ثلاث مائة ظ£ظ*ظ* موظف من اصحاب الشهادات العلمية المعتمدة وليست في حاجه لتصديقها من الملحقيات الثقافية خارج البلاد .وهذا حق لكل موظف أن يطمح للتقدم والتطوير والنمو نحن نتعلم لكي نتطور وننتج ولم نأخذ الشهادات لوضعها في إطار تجميلي للتفاخر وهذا من فضل الله علينا وعلى والدينا أن التعليم بحد ذاته هدف سامي لا نحيد عنه إن شاء الله تعالى ماحيينا .بخصوص تجنيدي ضد الموظفين هذا أمر تسئل عنه بين يدي الله فانظر ماتقدم لنفسك .لا يوجد اسهل من قول الزور والبهتان لكن تكلفته عالية الثمن .تعلم يقيينا أن ماتقول بهتان عظيم .والعاقل خصيم نفسه .

جانبك الصواب يا اخي كعادتك فانا لم اعمل يوما ما في تقنيه الحاسوب ولا اعمل في المبنى الذي انت تعمل فيه اصلا وها انت تخفق في اكتشاف الاخرين للمره الثانية بعد العضو الانماء ،
اود الان ان اشد على يدك واقرصك من اذنك واقول لك لا تثق في اي وعود فاليوم هم معك وغدا ينقلبون عليك لاتفه سبب
لديك ثروة من المحبين لا تفقدها فتصبح مذموما محسورا
قلبي عليك وعلى كل الزملاء في المدينة المنورة

[يورو]

جانبك الصواب يا اخي كعادتك فانا لم اعمل يوما ما في تقنيه الحاسوب ولا اعمل في المبنى الذي انت تعمل فيه اصلا وها انت تخفق في اكتشاف الاخرين للمره الثانية بعد العضو الانماء ، اود الان ان اشد على يدك واقرصك من اذنك واقول لك لا تثق في اي وعود فاليوم هم معك وغدا ينقلبون عليك لاتفه سببلديك ثروة من المحبين لا تفقدها فتصبح مذموما محسورا قلبي عليك وعلى كل الزملاء في المدينة المنورة

يارجل كيف؟اليس اول جهاز كمبيوتر في المدينة كان في عهدتك ؟انت ربان سفينة التقنية

[ابو نواس]

اخي الباحث أشكرك جدا على تقييمك لي بهذه النسبة التي قليل هو من يصل اليها في البريد وهذا إطراء من شخص مثلك له بصمة جيدة في بريد المدينة وبالخصوص تطوير التقنية والحاسب الآلي. اما حول موعود بوظيفة مديرعام منطقة فقد خانك التعبير هنا زمن الوعود والمحسوبيات قضى وانتهى في البريد. هذه وظائف تم عرضها كمسابقة اشترك فيها اكثر من ثلاث مائة 300 موظف من اصحاب الشهادات العلمية المعتمدة وليست في حاجه لتصديقها من الملحقيات الثقافية خارج البلاد .وهذا حق لكل موظف أن يطمح للتقدم والتطوير والنمو نحن نتعلم لكي نتطور وننتج ولم نأخذ الشهادات لوضعها في إطار تجميلي للتفاخر وهذا من فضل الله علينا وعلى والدينا أن التعليم بحد ذاته هدف سامي لا نحيد عنه إن شاء الله تعالى ماحيينا .بخصوص تجنيدي ضد الموظفين هذا أمر تسئل عنه بين يدي الله فانظر ماتقدم لنفسك .لا يوجد اسهل من قول الزور والبهتان لكن تكلفته عالية الثمن .تعلم يقيينا أن ماتقول بهتان عظيم .والعاقل خصيم نفسه .

بعد التحية ... لا تتعب نفسك مع هذي العقليات ماهمهم الا مصالحهم فقط اتمنى تطرح سؤال عليهم كيف تم التحاقهم بالوظيفة بالبريد؟ اغلبهم مطرودين من العسكرية واحتضنهم البريد بكلمة تكفى ورمي الغترة والعقال عند ارجل رئيس المؤسسة السابق وعساكره كنت اتمنى ردود مقنعه ولكن للاسف شتم وتنمر وجهل الله يعين رئيس المؤسسة ومعاونيه على هذي العقليات ويجب التخلص منها وليكن سريعا لان باقي التفاح سوف يعفن.

[الباحث]

بعد التحية ... لا تتعب نفسك مع هذي العقليات ماهمهم الا مصالحهم فقط اتمنى تطرح سؤال عليهم كيف تم التحاقهم بالوظيفة بالبريد؟ اغلبهم مطرودين من العسكرية واحتضنهم البريد بكلمة تكفى ورمي الغترة والعقال عند ارجل رئيس المؤسسة السابق وعساكره كنت اتمنى ردود مقنعه ولكن للاسف شتم وتنمر وجهل الله يعين رئيس المؤسسة ومعاونيه على هذي العقليات ويجب التخلص منها وليكن سريعا لان باقي التفاح سوف يعفن.

تحية لك أخي أبو نواس وعتبي عليك لأنك تعتب على زملاءك وتتهمهم بأنهم يسبون ويشتمون وبنفس الوقت أنت تنعتهم بالعفن والحثالة ، والحقيقة هم أصحاب حق ويدافعون عن حقوقهم سواء كانت هذه الحقوق شرعية لهم حسب فهمهم أو أن تكون غير ذلك فيجب عليك نصحهم بدلا من إهانتهم والتهجم عليهم بهذه الطريقة

أما الزميل يورو فكما أسلفت سابقاً هو زميل ولديه إيجابياته ولكن يلاحظ الجميع عليه بأنه كان صاحب مواقف ثابته في الساحة البريدية ، وتغيرت هذه المواقف بناءا على غالب ظننا أن هناك بعض المؤثرات الخارجية التي أدت إلى تغيير مواقفه حيث أصبح يتكلم بلسان مسئولي المؤسسة ضد زملائه الذين يظنون أنهم تضرروا من بعض القرارات وجاءوا هنا ليبدون قلقهم و يكتبون نقدهم لإدارة البريد السعودي لانهم يعتقدون أن هذا المنبر هو منبر آمن لطرح وجهات نظرهم و طمعاً في أن تصغي إليهم هذه الإدارة وتنهي معاناتهم إن كانت هناك معاناة أو توضح لهم ما يجهلونه إن كانت معلوماتهم غير دقيقة ، وليس بالطريقة التي يتعامل بها الاخ يورو حالياً في الساحة حيث يجرد الأخرين من أيت حقوق ويجرم مطالباتهم بل وبدأ يشخصن ويتذاكى بمعرفة أصحاب المعرفات المستعارة بأسلوب غريب يخلوا من التحضر و المهنية .
في الوقت الذي يستطيع فيه الأخ يوروا أن يوضح وجهة نظره الشخصية وليست وجهة نظر الآخرين المعنيين بإدارة المؤسسة .
جميعنا مستبشرين خيراً في معالي الرئيس وبأنه قادر على بذل المزيد لمؤسسة البريد ومنسوبيها ولكنه في النهاية بشر يصيب ويخفق ، وإن أخفق يجب تنبيهه وإن أصاب فيجب دعمه

[مكاوي1]

السيد يورو زميل من بريد منطقة المدينة و انخرط وبقوة في المسئولين في الرياض في علاقات خاصة وهو موعود بمنصب مدير منطقة مكة المكرمة
هو رجل عملي بنسبة 60% ومتحدث ولديه فكر ، ولكن في أحيان كثيرة إذا طلب منه مثلاً تنفيذ أي أجندة ضد مصلحة الموظف فسرعان ما يجهز لنفسه مبرراته الخاصة ليقنع نفسه بها ثم ينفذ ما يطلب منه .

من وقت كتابته رد على احد المواضيع مضمونه (شكرا ابو طلال) وابو طلال غير مشارك بذلك الموضوع من الاصل وانا غاسل يدي

[kalod]

بالفعل عارفين وساكتين مؤقتا وإن غدا لناظره قريب الرئيس لديه بطانة للأسف نظرتهم للأمور قصيرة وتركوا الجانب الايجابي وهو تهئية الموظفين للانتاجية وتحسين الصورةوإعادة الدخل من جديد سواء للبريد الممتاز اللذي يعتبر 32 ريال اقل دخل في عالم البريد نتمنى اعادة الثقة في الموظف من جديد وإعادة التحفييز لديه وخاصة موظفي الخبرة

[يورو]

يا سبحان الله من كتابات سفراء التغيير وخصوصا ( يورو )تجد أن كتاباتهم تأتيهم من الواتس أب ( نفذ ياثور وانت ساكت )عموما ماعلينا , عزيزي لاحضت الي يردون عليه هو واشكاله 99 % معارض له من الاعضاء عزيزي بلغك نفسك وبلغ من يرسلك بالواتس اب أن الناس على قدر كبير من الوعي وفاهمين الي قاعد يطبخ تجاه الموظف عزيزي بثبت لك ان الطاسه ضايعه برنامج مكافئتي مكتوب فيها مشرف مبيعات ومدير مبيعات وممثل خدمة عملاء هل يوجد في الهيكلة والعمل البريدي الحالي هذه المسميات نسخ لصق من stcعموما مهندس آنف وفريقه ابشركم أنكم أكتسبتو سمعه سيئة وكره كبير جدا بين ابناءك الموظفين كان الله بعونك المرحلة القادمة وننتظر 2023

شر البلية مايضحك ..يجب أن تكون هادئ في كل وقت وليس المساء فقط تكتب وكأنك محيط بالامور والله يااخي لا لوم عليك انت تعاني من رهاب التغيير ..اكتب ماتشاء نفس عن مابداخلك من قلق . هدانا الله واياكم

[هادئ المساء]

شر البلية مايضحك ..يجب أن تكون هادئ في كل وقت وليس المساء فقط تكتب وكأنك محيط بالامور والله يااخي لا لوم عليك انت تعاني من رهاب التغيير ..اكتب ماتشاء نفس عن مابداخلك من قلق .اهدانا الله واياكم

كل ماتكتبه غير مقبول من الغالب ماهو السبب ياسيد ؟

يعني الناس مو بالعينك انت وكتاباتك ماهو السبب ؟

[يورو]

كل ماتكتبه غير مقبول من الغالب ماهو السبب ياسيد ؟يعني الناس مو بالعينك انت وكتاباتك ماهو السبب ؟

انا لست للبلع .. وانت سهل البلع ..فهمك مشكلتك وليست مشكلتي .الله يوفقنا وإياك

[((اصيل))M-A-J]

انا لست للبلع .. وانت سهل البلع ..فهمك مشكلتك وليست مشكلتي .الله يوفقنا وإياك

وش بلاك شايل البريد والساحة على راسك ومن ضحك عليك ووعدك بمنصب
ارررررركد ترى هم يستخدموك مثل البوق واول ما ينقطع نفسك يرموك من الشباك

[يورو]

وش بلاك شايل البريد والساحة على راسك ومن ضحك عليك ووعدك بمنصب ارررررركد ترى هم يستخدموك مثل البوق واول ما ينقطع نفسك يرموك من الشباك

فزعة لك ...تشوف لي يوزر اعارة كم يوم ....هههههه