مجرد مشاركه

[بركان العشق]

الى متى ونحن الموظـفون لا نعلم شي عـن مايخـصـنا من النواحي الماليه

بـدل سـكن او المكافئه الرمضانيه او حتى تجـديد بطاقات التأمين الصحي

الى متى هذا التكتم والصمت العـجـيب .

لابد ان يكون هـنالك جـدوله زمنيه لمثل هاذه الامـور

يتم اطلاع الموظفين عـليها حتى لاتكثر الاقاويل والشائعات ما بين الموظفين

الى متى ونحن نترقـب لابد ان يعي الموظف ما الذي له والذي عليه.

مجرد وجهة نظر احببت ان تـصل الى من يهمه الامـر ولكم جزيل الشـكر.

[مراقي الصعود]

شكرا بركان العشق وكلام سليم ويجب العمل على تحقيقة وذلك نظرا لما يسببه اهماله من الضغوط النفسية على معظم موضفي المؤسسة وتقبلوا تحياتي ,,, والوضوح مطلب وهدف سامي ,,

[صامت عجيب]

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرا لك اخي بركان العشق على هذه المشاركة

حقيقة كلامك سليم من الضروري ان يكون الموظف على علم بماله وما عليه لكي تتضح الصورة ،

لاكن اخي الكريم نحن لازلنا بالبداية ومن الطبيعي بامور كهذه ان يشوبها بعض الصعوبات من نواحي متعددة ،

اخي الكريم صبرتم كثيرا ولن تعجزوا عن الصبر قليلا فلنعطهم العذر ولنكن متفائلين بالقادم من الخير ان شاء الله
وتقبل تحياتي

[رحال]

اخواني...اعذروني على ردي..

ولاكن اعتقد ان المؤسسه في بدايتها...وكل هذه الامور جديده عليها...حيث ان كل البرامج وسلم الرواتب وبعض البنود تحتاج الى تغيير..ولا ننسى ان هذه امور ماليه لا تحتمل الخطاء..وايضاً المؤسسه تحتاج الى دخل مالي..

وكما تعلمون ان هناك في بعض الدوئر الحكوميه لم تعيي فكره تطور البريد..ويحتاجون الى من يخبرهم..ربما اقصد الماليه..لتعتمد صرف تلك المبالغ..

ان مثلكم انتظر كل الحوافز..ولاكن..يجيب الله خير..وما علينا إلا الصبر..والخير انشاء الله قادم..

تقبلوا مشاركتي واحترامي،،،

رحـــــــال...

[يحي الحذيفي]

ما شا الله من اول مشارك الى اخر مشارك فى هذ الموضوع تمام وتبعث الامل وتشجع الجميع ان الصبر هو الحل وشرحتم ووفيتم وبشرو معكم من المنتظرين والله الموفـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ق

[إداري]

بسم الله الرحمن الرحيم

قريباً بإذن الله سوف تجدون ما يسركم ويشرح صدوركم ..

فقط إنتظروا ..!!

تحياتي لكم
إداري
edaripost@hotmail.com