السلام عليكم ورحمة الله
الأخوه الزملاء الأفاضل هذه اول مشاركة لي في هذا المنتدىالبريدي الذييسعف في بعض الأحيان بمعلومة يعجز البعض عن الوصول اليها............الخ الخ
هناك بعض التساؤلات الحثيثة التي نرجوا من معالي الرئيس الرد عليها مباشرة فضلاً من معاليه
1- لماذا لايوضع الموظف على مايستحقه من مرتبة ودرجة بحسب امؤهلات والخبرة كما أشار معاليكم في أول سنوات التحول الى مؤسسة؟
2-هل بدل السكن حق مستحق لموظف البريد بحسب المرسوم الملكي الذي اعار موظف البريد للموؤسسة وتطبيق كادر مؤسسة التأميناتعلى العاملين في قطاع البريد؟
3- هل معالي الرئيس يتحقق من شكوى أي موظف تصل اليه(مكتبة) ومدى صحة تظلمه وواقع الظلم الذي وقع عليه أم ان معاليكم يحيلها بدون النظر او المتابعة لجهة الأختصاص ؟؟
4- هل من الممكن ان يخالف القياديين النظام بحجة التأويل الأرتجالي وعدم الأقتناع ام أن للنظام حرمته؟
5- هل للوزارات المشاركة في لجان الأشراف على آلية أنظمة المؤسسة تأثير على عدم صرف بدل السكن والترقيات وبعض القرارات التي تتخذها ادارة المؤسسة (أي معارضة بعض القرارات) ؟
6- هل يعلم معاليكم أن اكبر محبط للموظف هو عدم التجاوب مع شكواه وأحساسه بأنه ليس بالأهمية التي ينظر في دعواه بجدية؟
7- لماذا لا تقام حملات لبريد واصل لحث المواطنيين على الأشتراك يكون جميع موظفي البريد مشاركين فيها وعلى جميع المستويات الوظيفية؟
8- هل السكان في حي معاليكم مشتركون في واصل.ولماذالاتدعونهم للمشاركة من باب الأقربون أولى بالمعروف؟
9- كم شخص تم تسجيله في خدمة واصل عن طريق معاليكم أو معارفكم؟ وهذا كذلك يسائل عنه كل موظف في البريد يسعى لنجاح أهم مشروع وطني أستراتيجي؟
10- لماذا يامعالي الرئيس لايتم وضع استفتاء دوري لجميع الموظفيين على ايميلاتهم يلخص في كل شهر تقرير عنه يرفع لمعاليكم وينشر في الشبكة البريدية أو يزود كلٌ على ايميله؟
نرجوا من معاليكم تقبل هذه الأسئلة بصدر رحب كما عهدنا عند معاليكم .
والله نسئل التوفيق للجميع
كما تكونوا يولا عليكم
رد مع اقتباس
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابن الطائف
ويلومنا ليش نطالب القيادة الجديدة بالشفافية بعد أن كان يطالب بها.
