لماذا البريد تغيرسلم المراتب من الخدمه المدنيه الىالتامينات الاجتماعيه من 39 حتى 50وعند التقاعد يعاد الى الخدمه المدنيه مكافئة نهاية الخدمه 6رواتب فقط اذا كان لدى الموظف اجازاات اي نظام الخدمه المدنيه
اما المؤسسات اللتي على نفس مراتب البريد مكافئة نهاية الخدمه تكون الخمس سنوات الاولى نصف الراتب الشهري وباقي السنوات راتب كامل لاتستغربون سؤالي لكم لان الفرق ليس بسيط بل اضعاف الاضعاف
هل اخواننا الذين خدمو العمر كله لديهم علم ام انهم لايعلمون شياء
بصراحه لانعرف على اي نظام اللبريد سوا اننا ضعنا بالطوشه ان سالنا عن مكافئة مباشرة اموال الدوله ردو بان البريد ليس تابع لموسسة التقاعد والخدمه امدنيه ليش لانهم يعرفون ان نظام مباشرة اموال الدوله لها مكافئه شهر لكل سنه تكلف مبلغ كبير فاختارو التاميناات لان نظام التامينات ليس به مكافئه فعلا
ولاكن عند التقاعد نجد ان التامينات اكثر مكافئه اي شهر لكل عام فتجدهم يجيبونك بانهم تابعين لمؤسسة التقاعد فشي مضحك وبنفس الوقت مبكي لمن خدم 38 سنه من عمره بمراوغة البريد مابين التامينات ومؤسسة التقاعد
والمطلوب منهم يثبتون على راي واحد ويعلنو انهم على نظام التامينات او على مؤسسة التقاعد
اول مره اسمع حهه حكوميه نصف الانظمه على التامينات والنصف الاخر على مؤسسة التقاعد ههههه الله يستر
لانصير ماحنااب على شي لقد شاهدة برنامج سلالم الموظفين ووجدت البريد تابع لتامينات الاجتماعيه
المراتب التي فعلا عليها الان ومكافئة نهاية الخدمه غير والفرق واااجد ولااعلم وقلت اسئل الزملا يفيدوونني مشكورين والسلام
رد مع اقتباس
