تم ارسال رسال نصيه على جولات الموظفيين بمهمة العمل ومعدل التقييم
عرض للطباعة
تم ارسال رسال نصيه على جولات الموظفيين بمهمة العمل ومعدل التقييم
مازال التقيم شختك بختك
هذا للمعلومية : تقييم الربع الاول من عام 2021
للآسف خيب التوقعات تخبط حتى الان
على قولت اخوي ( الهلال ) شختك بختك
مساء الخير على الجميع مبروك عليكم شهر رمضان مقدماًبخصوص التقييم من قام بوضعه يتحمل مايحصل بالبريد السعودي مستقبلاً الموظف يجتهد ويعمل وبالاخير يحصل على تقييم غير مقبول جداً الله يعين من قام بستحداث هذا التقييم اومن قييم الموظفين من دعاء عليه بهذا الشهر الفضيل
لم يصلني شيء لحد الآن
التقييم عشوائي وظلم واكل حقوق الموظفين التي كفلها لهم النظام الله ياخذ الحق الله لايوفق من حط التقييم الظالم وضر الموظفين جعلها يارب ماتخطي وجهه 🤲 .. {حَسْبُنَا اللّهُ وَنِعْمَ الْوَكِيلُ}
حسبي الله ونعم الوكيل فيك ي انف ابانمي ويالجراد .وربي تقييم سيئ .قسم بالله دورنا اغلب الاقسام ونشتغل احيانا بعد دوامنا بدون اي مقابل في الاخير 84 رمضان على الابوب ياخوان دعواتكم عسى الله يبلاهم بسرطان يارب الظلمة
نزل التقييم ونفس الاخطاء والكوارث تتكرر الهدف واحد نهب حقوق الموظف تحت تقييم تقني ظالم ومخبط ولايميز اللي يعمل او لايعمل
واللي يقهر ناس في مباني زجاجيه وعطورات واهداء ورود ومكيفات ويأخذون 120 وفاق التوقعات ؟؟؟؟؟؟؟؟؟ اي ظلم وفسد بالارض هذا
في شهر كريم ولندعي من وضع هالنظام لسرقه جهودنا ولقمه اولادنا جعلهم بالشلل وان الله يجفف دمهم في عروقهم وادعي من قلب زي اخوي هزيم جعلهم بالسرطان يضرب في اجسادهم والهلاك واسمحوا للجميع قطع الاعناق ولاقطع الارزاق
وهذا في رقبه الرئيس وبطانته ساكتين وعرفنا كل اللي صار كان شعارات وكذب ودجل لكن الله يمهل ولايهمل
حسبنا الله ونعم الوكيل البعض يعطي تققيم فوق 100 وليس لديه علم بالاجهزه هناك تخبط واضح في التقييم
لا يوجد عدل في التقييم نسخ ولصق جاني مثل التقييم السابق نفس النسبة الله يبعدهم عن البريد هذي عصابة بتاكل حقوقنا وحسبنا الله ونعم الوكيل.
كيف طريقة الاعتراض على التقييم
ترفع ايميل مباشره لادارة العناية بالموظفين قبل 15 يوم من صدور تقييمك والا فلن يتم قبول طلبكاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة علي البارقي
لا يوجد اعتراض على الارباع ، الاعتراض فقط على التقييم النهائي ، و لكن توجد مراجعة مع المدير المباشر عن الاسباب.اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الحريص
نفس وضعك ماوصلني رسالهاقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الجبل
اذا اعترضت وراجعت مع مديرك المباشر اسباب التقييم.. رده ان التقييم آلي ولايوجد تدخل بشري وهذا نفس الرد الذي سيرد به عليك من يأتي بعده في تدرج التظلم.. ما ادري كيف آلي وتراجعه مع مديرك المباشر.. مهزلة
للاسف تقييم ظالم وغير عادل وان شاء الله جميع العصابة الى جهنم خونة ظالمين
شر البلية ما يضحك!!اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوهاشم
نتمناء من معالي الرئيس حفظه الله النظر بهذا التقييم حيث انه غير عادل جداً وتخبطي ونرجوا المراجعه بذلك والعدل هل يعقل ان موظف مجتهد ومتعاون وموظف اداري او لا يعمل ويتم تقييمه افضل من المجتهد
حفظ الله الجميع وتقبل طاعتكم
يا شباب كثفوا الدعاء بهالشهر الفضيل ان الله يزين الحال او يكفينا شر من تسلط علينا
اللي يصير مسخره وموظفين المؤسسه ايش تبي ووين بيروحون حتى بالتقنيه هناك اخطاء
موظفين ليس لديهم يوزر ولايعمل على الانظمه تقييمه الربعي 100 وموظف يكرف توزيع او معالجه وتسليم 80 او 85
وفي كارثه اكتشفها الزملاء موظف فرز او معالجه تجده على نقطه بيع او موظف تسليم فتم انزال التقييم وبعض المدراء يجب محاسبتهم من المؤسسه لتدمير الموظفين ووضعهم في مسميات لايعرفون عنها ولا في تعاميد والله مؤسسه ومسؤولين في ضياع وما ادري متى الرئيس او احد يسمع عنه او الجراد يتدخل
يعني كل هاللي يصير علشان ما يأخذ الموظف مكافأه رمضان واللي هي حق من حقوقه ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
ياجماعه احد يفهمني ويفهم الاغلب ايش سالفه هالمؤسسه ومسؤوليها
السلام عليكم
يا اخوان الرئيس و الجراد كلهم عندهم علم بالي جالس يصير و مبسوطين و عارفين بكل شي جالس يصير بس لا اوصيكم بالدعاء في الشهر الفضيل موظفين تم تعديلهم و تزكيتهم في المكافئه و تم التعديل لهم اللهم لا حسد ونقاط البيع الي قيمهم من قبل هذا ايش يدل ، يدل على الامور كلها لعب في ايدينهم واستغفال للعقول حسبي الله على من ظلمنا
حسبنا الله ونعم الوكيل